Tomorrow - ein McKinsey Podcast

Jan Mischke, a Partner at McKinsey Global Institute, reveals that just 13 companies drive 65% of productivity growth in Germany. He discusses how these standout firms differentiate themselves through strategic decisions and innovative business models. Examples like Zalando and Hapag Lloyd showcase diverse strategies in boosting productivity. Mischke also emphasizes the need for favorable conditions, like talent development and investment in emerging sectors, to create more standout companies in Germany.

Daniel Läubli, a partner at McKinsey specializing in retail and consumer goods, shares valuable insights on the European food retail landscape as leaders maintain a cautious optimism for 2025 despite economic uncertainties. He discusses the rise of discount retailers and private labels, emphasizing the need for innovation to enhance customer loyalty. The shift towards healthier food options among Generation Z is examined, highlighting diverse definitions of 'healthy.' Lastly, Läubli explores strategies for differentiation and growth amidst market volatility.

The podcast delves into the post-pandemic revival of eCommerce, forecasting an impressive 8% annual growth driven by third-party marketplaces. It emphasizes the shift towards omnichannel strategies, blending online and offline sales for a superior customer experience. Virtual shopping events and live commerce are highlighted as key trends for enhancing consumer engagement. Additionally, the discussion covers the anticipated impact of AI and innovative shopping formats by 2025, urging businesses to adapt to an ever-evolving marketplace.

Austria's startup ecosystem is on the brink of greatness, but scaling it requires effective strategies. Insights reveal the importance of improved funding, fostering talent, and reducing bureaucratic obstacles. Comparisons with startup systems in Germany and Australia highlight Austria's unique challenges and opportunities. The role of universities and private investment is crucial for innovation. If successful, Austria could achieve significant economic benefits through startups by 2030, showcasing its potential on the European stage.

The diamond industry faces a transformative period as lab-grown diamonds gain traction among eco-conscious consumers. Traditional mining struggles under sustainability pressures and changing market dynamics. Younger buyers are increasingly drawn to synthetic options, shifting the supply chain and pricing strategies. The allure of natural diamonds as sentimental gifts continues, but challenges loom with declining production from major mines. Experts analyze branding strategies to connect emotionally with consumers across both sectors, highlighting the future landscape of an $80 billion market.

Thorsten Schleyer, a Munich-based McKinsey partner and co-author of 'Traumfabriken', discusses the resilience of Germany's industrial sector. He explores the crucial role of 'Hidden Champions' and their global success despite challenges like high energy costs. The conversation delves into how innovation and technological leadership are vital for competitiveness. Schleyer emphasizes the need for enhanced R&D investment and highlights the strengths that can revitalize Germany's industry amidst geopolitical uncertainties.

Fußball ist vieles: Der Sport eint Bevölkerungsgruppen, schafft Räume für Begegnungen und ist vor allem relevant für die deutsche Volkswirtschaft. In der Saison 2023/2024 hat der Profifußball eine Wertschöpfung von 14,2 Mrd. Euro generiert - eine Steigerung von 30% seit 2018/19. McKinsey hat in einer aktuellen Studie sowohl die gesellschaftlichen wie auch die wirtschaftlichen Potenziale des Profifußballs unter die Lupe genommen. Im neuen Tomorrow-Podcast spricht unser Partner Tabi Bude über die wichtigsten Ergebnisse: Wer profitiert von der Wertschöpfung? Was bedeutet der Fußball für den Arbeitsmarkt? Und wie bleibt Fußball auch zukünftig relevant – für Gesellschaft und Wirtschaft gleichermaßen?See www.mckinsey.com/privacy-policy for privacy information

In den kommenden Jahren erwartet die Luxusindustrie ein deutlich verlangsamtes Wachstum. Was bedeutet das für die Branche? Wie können die ohnehin schon hohen Anforderungen der Zielgruppe noch übertroffen werden hinsichtlich Exklusivität, Qualität und Kreativität? Darüber spricht unser Partner Antonio Gonzalo in der neuen Ausgabe des Tomorrow-Podcasts. Dabei geht es vor allem um wichtige Strategien für die Branche – beispielweise Personalisierung oder die intelligente Nutzung von Daten – sowie die Frage, in welchen Segmeten es aktuell trotzdem gute Wachstumschancen gibt.See www.mckinsey.com/privacy-policy for privacy information

Durch die veränderte geopolitische Lage ist Europas Verteidigungsfähigkeit eines der zentralen Themen für die kommenden Jahre. Ein neuer Report von McKinsey hat untersucht, welche Rolle Start-ups für Europas Sicherheit spielen können. Unser Partner Jakob Stöber gibt im neuen Tomorrow-Podcast einen Überblick, wie das europäische Ökosystem für solche Gründungen aufgestellt ist. Dabei geht es auch um die Frage, wie wichtig Technologien wie Künstliche Intelligenz und Quantencomputing sind und wie Europa mehr Gründungen in diesem Bereich initiieren kann.  See www.mckinsey.com/privacy-policy for privacy information

Am 8. März ist der International Women’s Day – ein Tag für die Gleichstellung und Rechte von Frauen. Passend dazu veröffentlicht McKinsey das Buch „The Broken Rung“. Gemeint ist mit dem Titel das Phänomen der „kaputten Leitersprosse“. Weltweit sind Frauen im Bildungssystem erfolgreicher als Männer. Ihre Abschlussquoten sind höher, ihre Noten besser. Starten sie allerdings ins Berufsleben, geht dieser Vorteil verloren. Wenn die ersten Beförderungen anstehen, werden von 100 Männern, die zum Manager befördert werden, nur 81 Frauen befördert. Unsere Partnerin Julia Sperling-Magro erklärt in der neuen Ausgabe des Tomorrow-Podcasts, wie das geringere „Erfahrungskapital“ von Frauen diese Unterschiede verschärft. Gleichzeitig geht es auch um die Frage, wie Frauen aktiv gegensteuern können – beispielsweise durch bewusste Entscheidungen in ihrer Karriere für einen Job, der neue Fähigkeiten verlangt.   See www.mckinsey.com/privacy-policy for privacy information