Education NewsCast

Wie überträgt man olympische Erfolgsprinzipien in die Unternehmenswelt? Yemisi Ogunleye, die 25-jährige Olympiasiegerin im Kugelstoßen, teilt in dieser Episode ihre Erfahrungen mit Veränderungen und mentaler Stärke. Sie zeigt, wie Veränderungen als Chancen begriffen, Rückschläge als Lernquellen genutzt und durch Authentizität Höchstleistungen erreicht werden. Von ihrer dramatischen Goldmedaille im letzten Versuch bis zu ihren Methoden der mentalen Visualisierung und Teamarbeit gibt sie inspirierende und konkrete Impulse für alle, die Spitzensport-Prinzipien erfolgreich im Business anwenden möchten. Das Interview war Teil des Auftakts des SAP Learning und Adoption Forums. Links Zusammenfassung, Folien, Videos des SAP Learning und Adoption Forums: https://community.sap.com/t5/sap-training-and-change-management/sap-learning-and-adoption-forum-2025-doku-folien-videos-und-mehr/ba-p/14144564Yemisi Ogunleye auf Wikipedia: https://de.wikipedia.org/wiki/Yemisi_Ogunleye

Am 25.06.2025 fand das SAP Learning und Adoption Forum in Walldorf und hybrid statt. Christoph Haffner hat dazu den Education NewsCast Podcast vor Ort vertreten und am Vorabend zusammen mit Lola Klan Reyes einige Stimmen zu den Erwartungen eingesammelt. Zum Event haben wir am Podcast-Tisch mit verschiedenen Teilnehmenden gesprochen, wo sie ihre Eindrücke, Highlights und Verbesserungsvorschläge teilen. Zum Schluß ziehen Seyde Sosnovski und Thomas Jenewein wieder ihr persönliches Fazit zum Forum 2025. Hört rein in die Perspektiven und diversen Lernerfahrungen.  Links Blog mit Doku und allen Assets: https://community.sap.com/t5/sap-training-and-change-management/sap-learning-and-adoption-forum-2025-doku-folien-videos-und-mehr/ba-p/14144564 Startseite mit der Agenda – SAP Learning and Adoption Forum:  https://go4.events.sap.com/eur-learning-adoption-forum/de_de/home.html Regelmässige Community Session – die Kaffee-Ecke: https://events.sap.com/de/sap-change-training/de/home  Anmeldung zur Learning Circle Experience “Change Management”: https://go4.events.sap.com/eur-learning-circle-experienge-organizational-change-management/de_de/home.html SAP Learning and Change LinkedIn Gruppe: https://www.linkedin.com/groups/8682361/

Samuel Tschepe, Team Lead für Design Thinking-Programme an der HPI D-School, taucht tief in die Rolle von Künstlicher Intelligenz im Design Thinking ein. Er erklärt, wie KI kreative Blockaden überwinden und wertvolle Einblicke liefern kann. Dabei bietet er praktische Tipps für den Bildungsbereich und hebt die essenzielle Rolle des menschlichen Inputs hervor. Interessante Anwendungen mit KI-Tools wie ChatGPT zeigen, wie sie Inhalte und persönliche Projekte erleichtern können. Zudem betont Samuel die Wichtigkeit menschlicher Fähigkeiten in einer von KI dominierten Zukunft.

Was passiert eigentlich nach dem Handschlag beim großen Deal? Warum scheitern so viele Unternehmensübernahmen trotz klarem Business Case – und was braucht es wirklich, damit aus zwei Firmen ein starkes neues Unternehmen wird?In dieser Podcast-Folge sprechen wir über die oft unterschätzte Königsdisziplin im M&A-Prozess: die Post-Merger-Integration.Meine Gesprächspartnerin, Petra Hofstett, bringt über 20 Jahre Erfahrung im Change Management mit – von Telco über Consulting bis hin zur globalen Integrationsarbeit bei Eviden (Atos Group).Sie zeigt, warum Kultur der wahre Gamechanger ist, wie gute Führung in unsicheren Zeiten aussieht – und warum Change kein Projekt, sondern ein Versprechen ist. Links Petra Hofstett auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/petra-hofstett-95533813b/Atos Group Homepage: https://atos.netBuch: Bausteine des Wandels von Reza Razavi: https://www.campus.de/buecher-campus-verlag/business/management-unternehmensfuehrung/bausteine_des_wandels-18205.html

In dieser Episode des EducationNewscast erfahren wir von Florian Hofstädter, Senior Business-Consultant bei SAP, mehr über SAPs Integrated Toolchain. Dieses umfassendes Framework aus integrierten SAP- und Partner-Tools (wie LeanIX, Signavio, Cloud ALM, SolMan, Tricentis oder WalkMe) unterstützt, automatisiert und integriert alle Phasen der digitalen Transformation mit SAP. Wir schauen auf die einzelnen Tools der Toolchain, wie typische Architekturen aussehen können und welche Herausforderungen bei der Implementierung auftreten können. Auch hören wir praxisnahe Tipps zur schrittweisen Einführung ohne technologische Überforderung, mehr über die Rolle von Partnern, sowie Einblicke in die Bedeutung von Change Management und Mitarbeiterbefähigung im Rahmen von SAP Projekten. Der Blick auf künstliche Intelligenz und ihre Rolle in der Toolchain darf natürlich auch nicht fehlen. Links Florian auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/florian-hofstaedter/Informationen zur Toolchain incl. zwei Services: https://go4.events.sap.com/eur-integrated-toolchain-service/en_us/home.htmlInstagram Account zum Thema Kommunikation- askvinh: https://www.instagram.com/askvinh/?hl=de

In dieser Episode des EducationNewsCast hören wir Martin Kompan über die transformative Kraft generativer KI im Führungsalltag. Martin teilt als erfahrener Change-Management-Experte und Entwickler des “Transformation Journey”-Frameworks wertvolle Einblicke, welche Management-Aufgaben sich besonders für KI-Unterstützung eignen und wie sich der Führungsalltag und Führungsstile dadurch verändern. Weniger Administration, aber auch die Reflektion der eigenen Aufgaben und mögliche Automatisierung sind hier Punkte die erläutert werden. Ihr erfahrt zudem, welche konkreten Use Cases sofort umsetzbar sind und wie Führungskräfte ihre Teams für KI begeistern können, ohne Ängste zu schüren. Besonders wertvoll: Martins praktische Tool-Empfehlungen, eigene Beispiele und sein Ausblick auf kommende Trends wie agentenbasierte KI. Wie nutzt Ihr als ManagerInnen heute schon KI? Links Website von Martin Kompan: https://www.step2.atMartin Kompan auf LinkedIn: https://at.linkedin.com/in/martinkompanAngebote rund um KI im Managment: https://www.step2.at/ki-transformationKI für Präsentationen: https://gamma.app/deKI Aufgaben und Projekt Management: https://www.usemotion.com/

In dieser Episode hören wir Prof. Simon Werther, der Professor für Leadership an der Hochschule München ist, Diplom-Psychologe, Autor, Speaker und Unternehmer sowie Board Member bei HRinstruments. Simon schildert die wissenschaftliche Sicht auf Leistung in Unternehmen. Wir beleuchten evidenzbasierte Erkenntnisse aus der Psychologie, die zeigen, wie die Förderung von Lernen letztlich auch die Performance auf allen Ebenen steigert. Auch schauen wir auf Missverständnisse und Mythen zum Beispiel zur Vier-Tage-Woche. Unser Gast erklärt, wie mitarbeiterorientierte Führungskonzepte Leistung und Lernen besonders unterstützen können und welche Rolle KI dabei spielen kann. Zudem erhaltet ihr aktuelle HR-Innovationstrends wie psychologische Sicherheit und Einblicke in den HR Innovation Award. Simon steht mit Cindy Rubbens der Jury dieses Preises vor, der ein Gradmesser für aktuelle Inforationen in Deutschland ist. Wir laden besonders Anbieter zum Mitmachen beim Award ein. Hört gerne rein und teilt den Podcast wenn er Euch gefällt. Links Simon auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/simonwerther/Website an der Hochschule München: https://tourismus.hm.edu/kontakte_de/phonebook_detailseite_47769.de.htmlWebsite HR Instruments: https://www.hr-instruments.com/about-us/HR Innovation Award: https://www.zukunft-personal.com/de/expo-events/hr-innovation-award/bewerbung/

Christoph Meier ist Leiter des Swiss Competence Center for Innovations in Learning an der Universität St. Gallen und Experte für generative KI. Er diskutiert, wie KI Arbeitsprofile von Wissensarbeitern verändert und neue Kompetenzen erfordert. Zudem beleuchtet er die Herausforderungen häufiger Berufswechsel und die Notwendigkeit zur Anpassung der Arbeitnehmer. Meier erklärt, wie KI in der Personalentwicklung genutzt werden kann, und gibt Tipps für L&D-Teams zur erfolgreichen Integration dieser Technologien.

In this episode we explore the world of SAP Community events and programs with Laura Schmitz who leads the community events strategy and concept and Katherine Kenneally who is managing the SAP Champions program and several community initiatives. You can discover various event types, from global conferences like SAP TechEd to local meet-ups like SAP Stammtisch and learn practical tips for maximizing your participation. We also gain insights into SAP Community programs, like the SAP Mentors and SAP Champions programs including how to get involved or benefit from these programs. The SAP Community is an inspiring space to learn, connect, and grow skills and experience – so we hope we can activate even more people to engage. Checkout also the several links in the show notes to take your next step. Links Katherine Kenneally on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katherinekenneally/Laura Schmitz on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/laura-schmitz7/SAP Community Home: https://community.sap.com/SAP Community Leaders Finder: https://community.sap.com/t5/sap-community-leaders-finder/sap-mentors/ba-p/310992SAP Community Events: https://community.sap.com/t5/events/ct-p/eventsLocation Groups and Local Events: https://community.sap.com/t5/location-groups/ct-p/locationBecome an Event Organizer: https://pages.community.sap.com/resources/event-organizerSAP Champions program https://community.sap.com/t5/sap-community-leaders-finder/sap-champions/ba-p/13988156SAP Mentors program: https://community.sap.com/t5/sap-community-leaders-finder/sap-mentors/ba-p/13988201Meet the SAP Community Leaders: https://community.sap.com/t5/sap-community-leaders-finder/bg-p/influencers-directorySAP Community Welcome Corner: https://community.sap.com/t5/welcome-corner/gh-p/welcome-corner

In this episode we explore the evolution and impact of the SAP Community with Josh Bentley, Senior Director for Community Advocacy at SAP. Josh shares his journey with SAP as a newcomer to where he is now, helping foster community engagement, and the secret behind the color of his beard (well not the whole secret). After giving an overview on the Community, he highlights successful initiatives like Devtoberfest part of SAP TechEd. Learn how this great global network fosters knowledge exchange, career development, and meaningful connections beyond technical discussions. Josh reveals plans for localized engagement and AI integration, emphasizing that active participation is key to the community’s future growth. This episode offers valuable insights for anyone looking to join or enhance their experience within the SAP ecosystem. Links Josh “Bluebeard” Bentley on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joshua-bentley/Josh Bentley on SAP Community: https://community.sap.com/t5/user/viewprofilepage/user-id/148SAP Community Home: https://community.sap.comSAP Community Youtube channel: https://www.youtube.com/@SAPCommunitySAP Developers Youtube channel: https://www.youtube.com/@sapdevs