brand eins-Podcast Unternehmen sind Diskursräume
Jan 10, 2025
Jörg Ehmer, bis November 2024 CEO von Burger King Deutschland, und Judith Muster, Soziologin und Partnerin der Unternehmensberatung Metaplan, reden über die aktuellen Herausforderungen in Unternehmen. Sie sprechen über die Zunahme sozialer Spannungen am Arbeitsplatz und wie Führungskräfte diesen Konflikten begegnen können. Ein zentrales Thema ist die Rolle der digitalen Medien und deren Einfluss auf die Kommunikation. Zudem wird erörtert, wie Organisationen gesellschaftliche Veränderungen prägen und welche Verantwortung dabei Führungskräfte tragen.
AI Snips
Chapters
Transcript
Episode notes
Spannungen in Organisationen
- Organisationen erzeugen durch Arbeitsteilung Spannungen.
- Konflikte entstehen, wenn Marketing andere Ziele verfolgt als die Finanzabteilung.
Internationale Belegschaft
- Jörg Ehmer berichtet von der Herausforderung, Mitarbeitende aus verschiedenen Ländern zu führen.
- Bei Burger King arbeiten Menschen aus 120 Nationen zusammen, was neue Konflikte hervorbringt.
Grenzen in Social Media
- Unternehmen sollten klare Grenzen für Mitarbeiteräußerungen in sozialen Medien setzen.
- Ehmer rät zu einem Dialog über Unternehmenswerte und Konsequenzen von Grenzüberschreitungen.
