Die Leseoptimistin #116 Team Toppings
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Jun 2, 2025 
Conny Hatula, Expertin für Lernen und 'Learnspiration', spricht in dieser Folge über das Buch 'Team Toppings'. Sie diskutiert 21 praktische Lern-Hacks für agiles Arbeiten, darunter die Integration von Lernen im Berufsalltag und das Konzept des 'Learning Rich Work'. Außerdem wird die Methode 'Strangy' vorgestellt, die emotionale Klarheit in Meetings fördert. Teamarbeit wird durch kreative Aufgabenverteilung mit Tiermetaphern optimiert, während Reflexion und Verantwortung im Team für eine positive Zusammenarbeit entscheidend sind.
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Transcript
Episode notes
Lernen und Arbeit vereinen
- Agiles Arbeiten verbindet Arbeit und Lernen als Einheit statt sie zu trennen.
- "Learning Rich Work" bedeutet, im Arbeitsprozess stetig kleine Lernchancen zu nutzen.
Mit 'Let's Go Surfing' Meetings verbessern
- Nutze das "Let's Go Surfing"-Topping, um Meetings spielerisch mit wertvollen Inhalten zu füllen.
- Probiere neue Meeting-Formate aus und passe sie nach Feedback weiter an.
Strangie-Karten als Eisbrecher
- Halte im Meeting mit einer "Strangie"-Karte fest, wenn du etwas nicht verstehst oder irritiert bist.
- Nutze die Karte, um dein Gefühl spielerisch auszudrücken und nicht unangenehm aufzufallen.
