Education NewsCast

Karina Edmonds is SAP’s new head of Academies and University Alliances and in this Podcast she talks about her professional journey, her passion for technology and technology transfer. Christoph Haffner and Thomas Jenewein virtually met Karina for this new Podcast episode. Prior to her new role at SAP, Karina worked at the Jet Propulsion Laboratory (JPL) in the field of technology transfer, under the Obama administration, she joined the U.S. Department of Energy and for Google, she started the university relations.In her new role at SAP, Karina aims to strengthen SAP’s brand in the academic fields of engineering and computer science and to amplify it to engage and develop top talent and future leaders who are lifelong learners. She sees herself as an advocate for promotion of science, technology, engineering, and math (STEM) careers, especially for underrepresented students and women. Find out more about Karina and SAP Academies and University Alliances in the Podcast! Links: Work Matters Podcast: https://podcast.opensap.info/work-matters/Want to listen to Emotional Badass: https://www.emotionalbadass.com/Follow Karina on Twitter @Dr_karinaeFollow Karina on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/karina-montilla-edmonds-12b3492/ Books: ‘Dare to Lead’ by Rene Brown (https://daretolead.brenebrown.com/)Ferose’s book ‘Gifted’ (https://books.google.de/books/about/Gifted.html?id=19dABAAAQBAJ&redir_esc=y)Educated: Tara Westover (https://en.wikipedia.org/wiki/Educated_(book))White Fragility: Robin DiAngelo (https://www.robindiangelo.com/)Radical Candor: Kim Scott (https://kimmalonescott.com/)Small Great Things: Jodi Picoult (https://www.jodipicoult.com/small-great-things.html)The post Education Newscast 114 – Relationships Matter – Connecting Academia and Business with Karina Edmonds first appeared on Education NewsCast.

In the podcast, Chris Dwyer who heads Learning Advisory at SAP, shares the role of learning experience and tips on how to improve it. We look on the subject in general as well as in regards to SAP Learning Hub and SAP Enable Now. Interesting is the metaphor of marriage and wedding for SAP and IT Projects. Find out more in the podcast. Chris, who is based in Sydney, heads Learning Advisory at SAP. His mission is to ensure that SAP cloud customers are able to effectively use learning and approaches to learning as a driver for user adoption and long-term, sustainable business success. We reflect on this new Learning Advisory offering from the customer success organization – a model that can provide benefit for any company. In the podcast Chris and Thomas discuss the role of learning experience and share tips on how to improve it – like making it available on-demand, supporting regular, informal and user generated learning. Chris compares customers’ relationship with SAP with a wedding (the project), which is followed by the marriage, which needs the same priority for long-lasting success. For Chris every day is a school day and he learns a lot from his team. Find out more in the podcast. Links Chris Dwyer on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/chrisdwyersap/eLearning Industry blog: https://elearningindustry.com/Value of SAP Training: Webinars, Blogs & Whitepapers: https://www.sap.com/valueofsaptrainingLearning Experience Design Blog: https://www.linkedin.com/pulse/learning-experience-design-new-paradigm-education-thomas-jenewein/The post EducationNewscast 113 with Chris Dwyer from SAP on Learning Experiences that Stick first appeared on Education NewsCast.

The Education NewsCast gives you every week new insights in the world of corporate learning and the impact of knowledge transfer and learning as part of the digital transformation and the digital transformation of learning itself. Usually the hosts Thomas Jenewein and Christoph Haffner invite interesting guests, often from the German speaking learning community. As some episodes are produced in English, we decided to introduce an English Edition of the Education NewsCast having its own feed, so you can easily subscribe only to these episodes. There is more to come – just tune in! Links On Apple Podcasts: https://podcasts.apple.com/de/podcast/education-newscast-english-edition/id1535764834On Spotify: https://open.spotify.com/show/0GIxqSvAoh0pTOB6AWLGCROn TuneIn: https://tunein.com/podcasts/Education-Podcasts/Education-NewsCast—English-Edition-p1375166/ Education Newscast 111 – Leadership and Learning with Shane Paladin, President Services at SAPEducation Newscast 103 – The SAP Innovator Challenge with Antonia Zorn and Andi MichaelsEducation Newscast 102 – What skills are important these days for SAP Experts with Alex GrebEducation Newscast 092 – Learning Journeys with Barbara DurrenbachEducation Newscast 089 – Communication in times of COVID-19 with Josephine MonbergEducation Newscast 087 – Designing Learning Experiences that learners love! With Rudyard HopkinsEducation NewsCast 084 – AFRIKA KOMMT! at SAP – More than a Talent Development ProgramEducation NewsCast 080 – Remote SAP Training & New Digital Learning Initiative for AllEducationNewsCast 049 John Hagel – Learning at the EdgeEducation NewsCast 043 Craigh Cmehil – The SAP CommunityThe post Education Newscast 112 – The English Edition first appeared on Education NewsCast.

As President, Shane Paladin oversees the services business at SAP globally. In this episode of the EducationNewscast he speaks about his leadership principles of servant leadership and meritocracy. We also look into what he learned from his failures as well as what he learned from other leaders like SAP’s Board member Adaire Fox-Martin. Shane highlights the skills and mindset needed to succeed in the future. Adaptability as well as critical, strategic and empirical thinking, change management and reflecting new business models are just some of them to “channel your inner goldfish”. As always, we look into the latest learning experiences and topics on the “To-Learn-List” together. Insights into inspiring learnings from Shane’s private and professional life complete the podcast. Tune in to find out more. Links: Quorum sensing as metaphor for decision making: https://en.wikipedia.org/wiki/Quorum_sensingStratechery – analysis of technology strategy & business: https://stratechery.com/Book: Innovation Management: Strategies, Implementation, and Profits: https://www.amazon.de/gp/product/0195142306/ref=dbs_a_def_rwt_bibl_vppi_i2Book: the Evolution of new markets: https://www.amazon.de/gp/product/0198814690/ref=dbs_a_def_rwt_hsch_vapi_tu00_p1_i0Follow Shane Paladin on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/shanepaladin/Services & Support on sap.com: https://www.sap.com/support.htmlThe post Education Newscast 111 – Leadership and Learning with Shane Paladin, President Services at SAP first appeared on Education NewsCast.

In dieser Folge befragt Johannes Ceh, Host des „Our Job to be Done“ Podcasts, Thomas Jenewein vom Education NewsCast. Wir tauschen also einmal die Rollen. Customer- und Employee Experience sind in aller Munde. Johannes und Thomas besprechen im Podcast, was eine gute Lernerfahrung ausmacht. Daneben behandeln sie, wie Customer-, Employee- und Learning-Experience zusammenhängen und aus welcher Motivation heraus Menschen mit sozialen Medien lernen bzw. sie allgemein auch nutzen. Thomas plädiert dafür, Lernen stärker mit einzubeziehen und die Nutzung von sozialen Medien nicht nur über Marketing, Vertrieb & Unterhaltung zu definieren. Mehr dazu im Podcast! Links: Aus OurJobToBeDone ist ist neben dem Podcast eine Graswurzel Bewegung entstanden, welche sich Menschlichkeit in der Gesellschaftliche Transformation und Social Responsibility einsetzt: https://ojtbd.de/Artikel von Johannes im W&V: Warum Learning Experience so wichtig ist https://www.wuv.de/karriere/warum_learning_experience_so_wichtig_ist Our Job To be Done Podcast auf Podigee: https://podcast10f784.podigee.io/ Learning Experience Management & Design – Artikel von Thomas: https://www.linkedin.com/pulse/learning-experience-management-design-ein-neues-thomas-jenewein/Johannes Ceh auf Linkedin: https://www.linkedin.com/in/ourjobtobedone/?originalSubdomain=deThe post Education Newscast 110 – Warum Learning Experience so wichtig ist. Mit Johannes Ceh und Thomas Jenewein first appeared on Education NewsCast.

Thomas Jenewein ist sehr aktiv auf LinkedIn, gibt SAP intern Schulungen dazu und hat sich daher auch intensiv mit dem Thema Lernen befasst. LinkedIn ist ein soziales Netzwerk zum Aufbau und der Pflege beruflicher Kontakte. Gegründet 2002 von Reid Hoffman, Allen Blue, Konstantin Guericke, Eric Ly und Jean-Luc Vaillant in Mountain View in Kalifornien und 2016 von Microsoft übernommen, hat sich LinkedIn mittlerweile zum größten und bedeutendsten professionellen Netzwerk seiner Art entwickelt. Nach eigenen Angaben hat LinkedIn heute über 700 Mio. Nutzer.Neben der Vernetzung spielen natürlich auch der Austausch von Information und Wissen eine große Rolle – und mit der Übernahme der e-Learning Plattform “lynda.com” auch das Thema Lernen selbst.Thomas hat das mal etwas genauer unter die Lupe genommen und darüber auch einen Beitrag auf LinkedIn selbst verfasst. Seine Erfahrungen, Tipps, Do’s and Dont’s teilt er im Gespräch mit Christoph im Podcast! Links: Wikipedia – LinkedIn: https://de.wikipedia.org/wiki/LinkedInLinkedIn: https://www.linkedin.com/LinkedIn Learning (ehemals lynda.com): https://www.linkedin.com/learning/Thomas Beitrag: “Lernen mit LinkedIn” https://www.linkedin.com/pulse/wie-nutze-ich-linkedin-zur-weiterbildung-als-profil-lernen-jenewein/Link zur Episodenseite mit Diskussion: https://podcast.opensap.info/education-newscast/2020/10/19/education-newscast-109-lernen-mit-und-auf-linkedin/The post Education Newscast 109 – Lernen mit und auf LinkedIn first appeared on Education NewsCast.

Im heutigen Podcast haben wir drei Gäste: Christine Tussing, Director Process & Digital Technology Management von Freudenberg & Co. KG; Patrick Kosche, CFO/ CIO von der JAB Anstoetz Group und Guido Grüne, SVP SAP Training. Thomas Jenewein befragt unsere Gäste zu den Herausforderungen, Lösungskonzepten & Trends im Training, sowie der Annahme, Akzeptanz und Nutzung (neudeutsch „Adoption“) rund um SAP.Stichworte sind dabei das Lernen und Erleben von Fiori als Teil der Transformation, Beispiele der Erfolgsmessung, Schnüren von “Wissensrucksäcken” mit Hilfe der DSAG Academy & SAP und die Einbindung in Kommunikation und Change Management. Wie immer besprechen wir persönliche Lernerfahrungen und Empfehlungen von Lernquellen – hier kommen in jeder Episode neue dazu. Mehr dazu im Podcast! Links https://yogeshwar.de/ – mit Gedanken, Medien und mehrCG Jung: https://de.wikipedia.org/wiki/Carl_Gustav_Jung Patrick Kosche auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/patrick-kosche-81127465/JAB-Anstoetz Gruppe: https://www.jab.de/Gedanken-Tanken Podcast: https://open.spotify.com/show/3XkvMJarpTgdpPOB0BVSZ6Perspektivwechsel Podcast: https://open.spotify.com/show/5938Idl76dyF5FDsuVPIJMKomplexithoden Buch: https://www.amazon.de/Komplexithoden-Clevere-Belebung-Unternehmen-Komplexit%C3%A4t/dp/3868815864Freudenberg: https://www.freudenberg.com/de/Christine Tussing auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/christine-tussing-422b3311a/Guido Grüne auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/guido-gruene/Blog mit Tips für remote Lernen und Arbeiten: https://blogs.sap.com/2020/03/30/virtual-remote-learning-tips-content-sources-tools-new-mission/SAP Schulung auf SAP.de: https://www.sap.de/trainingThe post Education Newscast 108 – DSAG-Live Special: Der Erfolg einer Software Einführung hängt davon ab, wie Sie Ihre Mitarbeiter befähigen first appeared on Education NewsCast.

Im CyberLab, dem IT-Inkubator in Karlsruhe traf Thomas sich mit Rebecca Rutschmann und Anke Paulick, den Gründerinnen von evoach. Sie entwickeln eine Chat-Bot geführte, webbasierte Selbstcoaching-Anwendung. Diese richtet sich an Teams und Mitarbeiter zu klassischen Coaching Use-Cases sowie agilen Themen wie z.B. Retrospektiven. Im Podcast besprechen sie die verschiedenen Möglichkeiten der Digitalisierung des Coachings und wie die Reaktionen von Unternehmen und Coaches sind. Kann man Coaching komplett digitalisieren? Sicher nicht. Jedoch demokratisieren & skalieren. Mehr dazu im Podcast! Links: evoach HomePage https://www.evoach.me/The Lean Startup: https://en.wikipedia.org/wiki/The_Lean_StartupEvoach auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/evoach/?originalSubdomain=deThe post Education Newscast 107 – Digitalisierung von Coaching mit Rebecca und Anke von evoach first appeared on Education NewsCast.

Es hat diesmal etwas länger gedauert bis zur nächsten Folge mit Neuigkeiten rund um SAP Training and Adoption. Über die Namensänderung haben wir ja bereits mit Eva Zauke, unserer SAP Chief Knowledge Officer, gesprochen und mit Timo Schütte darüber, wie wir das Trainingsgeschäft Corona-bedingt in diesem Jahr umbauen mussten.Michael Janning und Christoph Rendel geben in dieser Folge nun ein Update zu den Trainingsangeboten und wo wir mit der Wiedereröffnung der SAP Schulungszentren stehen und es geht darum, was sich hinter “Learners Choice” verbirgt. Links: Education Newscast 097 – mit SAPs Chief Knowledge Officer Eva Zauke: https://podcast.opensap.info/education-newscast/2020/07/27/education-newscast-097-innovation-und-software-adoption-als-strategisches-handlungsfeld-mit-saps-chief-knowledge-officer-eva-zauke/ Education NewsCast 090 – mit Timo Schütte: https://podcast.opensap.info/education-newscast/2020/06/08/education-newscast-090-update-zu-sap-schulungen-covid19-impact-und-neue-angebote/ SAP Training and Adoption: https://training.sap.com/The post Education Newscast 106 – SAP Training and Adoption – Update September 2020 first appeared on Education NewsCast.

Christiane Nägler ist Group Director Zukunft Personal und damit auch verantwortlich für das größte Event in Europa rund um die Zukunft der Arbeit und Personal. Statt 3 Tage in neuen Messehallen in Köln findet die „Zukunft Personal Europe“ nun eine komplette Woche virtuell vom 12.-16.10.2020 statt. Im Gespräch mit Thomas Jenewein schildert Christiane Ihre Erfahrungen mit der „erzwungenen“ Digitalisierung und wie verschiedene Elemente des Events via der ZP365 Plattform umgesetzt werden – bis hin zu Parties und des HR Innovation Award im Rahmen der Messe. Persönlich lernt Christiane Neues im Rahmen ihres Engagements im Ehrenamt und den von ihr veranstalteten Salons. All das und mehr im Podcast. Links: Christiane Nägler auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/christiane-n%C3%A4gler-523721183/HR Innovation Award: https://www.hr-innovationaward.de/Homepage incl. Registrierung der Zukunft Personal: https://www.zukunft-personal.com/de/events/zp-europe/ZP Diary – der Podcast der Zukunft Personal: https://www.zukunft-personal.com/de/content/zp-diary/Buchhandlungen – eine Liebeserklärung: https://www.genialokal.de/Produkt/Horst-A-Friedrichs-Stuart-Husband/Buchhandlungen-Eine-Liebeserklaerung_lid_41912352.htmlDie Salongesellschaft: http://www.salongesellschaft.de/Der Weg zur agilen HR Organisation von Prof. Dr. Stephan Fischer und André Häusling: https://www.amazon.de/Weg-agilen-HR-Organisation-Praxisbeispiele-Transformationen/dp/3648134396Podcast On the Way to new Work: https://www.onthewaytonewwork.com/The post Education Newscast 105 – Virtualisierung der Messe Zukunft Personal und des HR Innovationaward mit Christiane Nägler first appeared on Education NewsCast.