

New Work Chat
Gabriel Rath
„You don’t have to listen to anyone, because in this new world, no one knows anything.“ Casey Neistat.
In meinem Podcast „New Work Chat“ interviewe ich spannende Köpfe rund um die Themen New Work, Kultur und Transformation.
Wie finden wir eine Arbeit, die uns erfüllt und einen Unterschied macht? Wie entwickeln wir unsere Unternehmen so, dass Mitarbeiter:innen dort gern arbeiten und einen besseren Job machen?
Und: Wie vereinbaren wir unsere Familie mit unserer Arbeit? Das interessiert mich als #Dadof3Girls besonders.
Ob bei einem Startup, einer Agentur oder einer Kommune. Hauptsache, wir bewegen was, experimentieren und teilen, was wir lernen. Hauptsache wir gestalten heute eine Welt, in der unsere Kinder Arbeit nicht mehr als milde Krankheit, sondern als sinnvolle Aufgabe sehen.
Den Podcast gibt´s bei Podigee, Spotify, Apple Podcasts, Deezer, Google & Co.
Neue Folgen erscheinen wöchentlich Freitags um 6:00 Uhr. Tune in!
In meinem Podcast „New Work Chat“ interviewe ich spannende Köpfe rund um die Themen New Work, Kultur und Transformation.
Wie finden wir eine Arbeit, die uns erfüllt und einen Unterschied macht? Wie entwickeln wir unsere Unternehmen so, dass Mitarbeiter:innen dort gern arbeiten und einen besseren Job machen?
Und: Wie vereinbaren wir unsere Familie mit unserer Arbeit? Das interessiert mich als #Dadof3Girls besonders.
Ob bei einem Startup, einer Agentur oder einer Kommune. Hauptsache, wir bewegen was, experimentieren und teilen, was wir lernen. Hauptsache wir gestalten heute eine Welt, in der unsere Kinder Arbeit nicht mehr als milde Krankheit, sondern als sinnvolle Aufgabe sehen.
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Episodes
Mentioned books

Feb 18, 2025 • 49min
#298 Christoph Drebes, CEO Mystery Minds: Warum Erfolg mit Mitarbeiter-Vernetzung beginnt
Christoph Drebes ist CEO und Gründer von Mystery Minds, einem Münchner HR-Startup, das sich auf die Vernetzung von Mitarbeitern spezialisiert hat. Im Gespräch erklärt er, wie wichtig persönliche Gespräche und Networking für den Unternehmenserfolg sind. Er stellt das innovative Mystery Lunch-Programm vor, das Mitarbeiter effizient verknüpft. Zudem spricht er über die Auswirkungen von COVID-19 auf die Arbeitswelt und die Rolle von digitalen Plattformen. Herausforderungen und Chancen der digitalen Vernetzung und Künstlicher Intelligenz werden ebenfalls thematisiert.

Feb 14, 2025 • 58min
#297 Unternehmer Philipp Depiereux: Das Geheimnis guter Geschichten in Krisenzeiten
New Work Chat. Der Podcast für die neue Arbeitswelt. Von und mit Gabriel Rath
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Philipp Depiereux
Website: https://www.depiereux.de/
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/philipp-depiereux/
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Openup: www.openup.de/unternehmen
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Eventtipps:
Gabriel als Panelist beim Podcast Festival "Leipzig lauscht" am 15.03.2025
https://leipziglauscht.live/
Gabriel als Keynote Speaker auf der Zukunft Personal Nord in Hamburg am 26.03.2025
https://www.zukunft-personal.com/de/expo-events/zp-nord/programm/talks/1759
Weitere Links zum Host Gabriel Rath:
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/gabrielrath/
Instagram: https://www.instagram.com/gabriel_rath80/
TikTok: https://www.tiktok.com/@newworkchat
YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCJwb0ZEX7qlM5869YHnFQpw
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Feb 11, 2025 • 46min
#296 Timm Leibfried, Co-Founder YPS: Wie ich als Gründer lernte, mit Depressionen zu leben und zu arbeiten
New Work Chat. Der Podcast für die neue Arbeitswelt. Von und mit Gabriel Rath
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Timm Leibfried:
Website: https://yps.agency/
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Gabriel als Panelist beim Podcast Festival "Leipzig lauscht" am 15.03.2025
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Gabriel als Keynote Speaker auf der Zukunft Personal Nord in Hamburg am 25.03.2025
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Feb 7, 2025 • 55min
#295 Dr. Sevda Helpap, Managing Partner Baumgartner & Co.: Wie der Aufbruch in die neue Arbeitswelt gelingt
Dr. Sevda Helpap, Managing Partner bei Baumgartner & Co. und Expertin für neue Arbeitsweisen, spricht über den kulturellen Wandel in Unternehmen. Sie betont die Bedeutung von praktischen Erfahrungen für Jugendliche und die Rolle der Eltern in der Vorbereitung auf zukünftige Herausforderungen. Herausforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie werden ebenfalls thematisiert. Zudem ermutigt sie dazu, aktiv an Veränderungen in der neuen Arbeitswelt mitzuarbeiten und die Integration digitaler Kompetenzen im Bildungssystem voranzutreiben.

Jan 31, 2025 • 42min
#294 Marina Ziblis, Change Manager @ PWC: Be the change!
Marina Ziblis, Change Managerin bei PwC, begleitet Unternehmen durch Transformationsprozesse und setzt sich für eine menschenzentrierte Arbeitsgestaltung ein. Sie spricht über die Herausforderungen und Chancen des Change Managements und betont die Bedeutung der Unterstützung von Mitarbeitenden. Außerdem reflektiert sie über ihre persönliche Reise vom Marketing zur Unternehmensberatung und die Rolle von Hobbys in der Selbstentwicklung. Mythen über Work-Life-Balance werden entlarvt, während die Anpassungsfähigkeit in der digitalen Arbeitswelt hervorgehoben wird.

Jan 24, 2025 • 40min
#293 Diana Winzer, Gründerin hej-Team: So gelingt die Workplace Transformation wirklich
New Work Chat. Der Podcast für die neue Arbeitswelt. Von und mit Gabriel Rath
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Jan 17, 2025 • 1h 13min
#292 mit Teamcoach Hinnerk Smolka (FC St. Pauli, Hamburg Towers): Wie Teams erfolgreich werden
Hinnerk Smolka, ein erfahrener Teamcoach mit einer beeindruckenden Laufbahn bei Clubs wie FC St. Pauli und Hamburg Towers, diskutiert die Bedeutung von Teamcoaching für den Erfolg. Er betont die Rolle der mentalen Gesundheit und Teamdynamik im Sport und deren Übertragbarkeit auf die Arbeitswelt. Smolka erklärt, wie entscheidend klare Ziele und Kommunikation für Teams sind und reflektiert über die Herausforderungen der Teamentwicklung. Sein Fokus auf Empathie und Gemeinschaft zeigt, dass Teamarbeit sowohl im Sport als auch im Beruf essenziell ist.

9 snips
Jan 10, 2025 • 1h 27min
#291 mit Influencer Paul Ripke: Von Heidelberg bis Newport Beach
Paul Ripke, ein vielseitiger Influencer, Fotograf und Unternehmer, erzählt von seiner spannenden Reise von Heidelberg nach Newport Beach. Er reflektiert über seine Anfänge bei der WM 2014 und teilt humorvolle Anekdoten aus seinem Leben. Themen wie Zeitmanagement, Authentizität im Influencer-Marketing und die Verantwortung von Influencern in der digitalen Welt stehen im Fokus. Außerdem diskutiert er die Bedeutung von Aktivität und Unterstützung für persönliche Erfolge und die Herausforderungen, die mit Veränderungen im Leben einhergehen.

11 snips
Jan 3, 2025 • 1h 28min
#290 Raphael Gielgen, Trendscout Future of Work Life and Learn @ Vitra: Der große New Work Forecast 2025
Raphael Gielgen, Trendscout bei Vitra mit einem Fokus auf die Zukunft der Arbeit, teilt faszinierende Einblicke in die Arbeitswelt von 2025. Er diskutiert, wie Unternehmen sich innovativ auf zukünftige Herausforderungen vorbereiten können. Der Einfluss von KI und die Bedeutung interdisziplinärer Teams werden beleuchtet, während er auch die kulturellen Unterschiede zwischen Ländern wie Saudi-Arabien und Japan anspricht. Zukunftsstrategien, mentale Gesundheit und die Notwendigkeit einer Anpassung des Bildungssystems stehen ebenfalls im Mittelpunkt seiner spannenden Überlegungen.

Dec 31, 2024 • 50min
#289 Jule Jankowski & David Hillmer: Ist New Work tot - oder so lebendig wie nie? (Trio Podcast 1/3)
Jule Jankowski, Podcast-Hostin und Expertin für New Work, sowie David Hillmer, Podcast-Host und Agilitätsspezialist, diskutieren die Relevanz von New Work und persönlichen Erfüllung in der heutigen Arbeitswelt. Sie reflektieren über Friedhoff Bergmanns Theorien und die Wechselwirkung von individueller Verantwortung und organisatorischen Strukturen. Zudem beleuchten sie Herausforderungen und Chancen in der digitalen Arbeitswelt und erörtern, wie Arbeitsmodelle die Zufriedenheit beeinflussen können. Optimismus und Selbstreflexion stehen dabei im Mittelpunkt.


