Leaders Talk - Better Leadership. Better Organizations. Better World

In this episode of Leaders Talk, Karsten welcomes Peter Holmark, the Director of Organizational Development at Al Jomaih Bottling Plants in Saudi Arabia. Al Jomaih is a large family-owned company operating in various industry sectors. In the podcast, Peter shares with Karsten his experiences of living and working in Saudi Arabia. He discusses daily life in Saudi Arabia, the dynamic business culture, and the role of women in the workplace. Peter also explains how the company responds to changes, addresses environmental issues, and shares anecdotes from his work life. Timetable of the interview: Peter introduces himself and Al Jomaih (3:00) He explains the daily life in Saudi Arabia (5:10) He talks about environmental issues (21:00) Peter shares information about his background (26:45) He tells us about his high and low points (34:30) They talk about the reputation of Europe in Saudi Arabia (43:00) Further Links: https://www.aljomaih.com/   What are your reflections? Let us know your thoughts in the comments. If you have suggestions for inspiring guests at Leaders Talk, feel free to email us at ⁠leaderstalk@leadership-choices.com⁠ Guest: Peter Holmark Host: Karsten Drath  Production & Editing: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Research & Preparation: Lena Wokurka & Antonia Kaiser 

In der neuen Folge von Leaders Talk ist Christian Meyn, Vorstand der Crespo Foundation, zu Gast. Die Crespo Foundation fördert in den Bereichen Kunst, Kultur, Bildung und Soziales. Ihr Ziel ist es, Möglichkeitsräume zu schaffen, in denen Menschen ihr Potenzial entfalten können. Im Podcast gibt Meyn Einblicke in die Tätigkeitsfelder der Stiftung, spricht über die Stifterin Ulrike Crespo sowie die Besonderheiten einer Verbrauchsstiftung. Außerdem teilt er die Vor- und Nachteile des Stiftungsgeschäftes, sagt uns, welche Rolle das Ego dabei spielt und warum er die Welt besser machen will. Zeitlicher Ablauf des Interviews: -      Christian Meyn stellt sich vor (1:35) -      Er erklärt was die Crespo Foundation macht (2:15) -      Er spricht über die Förderschwerpunkte (14:45) -      Sie sprechen über die Cosmikk Foundation (39:40) -      Meyn beschreibt das Stiftungsgeschäft (47:30) -      Christian sagt uns, was ihn geprägt hat (55:45) -      Er teilt seine Hoch- und Tiefpunkte (1:17:00) -      Er sagt uns, wie er optimistisch bleibt (1:24:30)    Weiterführende Links: https://www.crespo-foundation.de/de https://www.linkedin.com/in/christian-meyn/?originalSubdomain=de   Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an ⁠leaderstalk@leadership-choices.com⁠ schicken.   Gast: Christian Meyn Host: Karsten Drath   Produktion & Schnitt: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Recherche & Vorbereitung: Antonia Kaiser & Lena Wokurka   

In der neuen Folge von Leaders Talk ist Anja Wassertheurer, die Leiterin der Unternehmens- und Produktkommunikation bei Porsche AG, zu Gast. Sie ist nicht nur gelernte Journalistin, sondern auch eine leidenschaftliche „Petrolhead“. Im Podcast spricht sie mit Karsten die Herausforderungen der Automobilbranche und wie diese sich auf die Produktkommunikation auswirken. Außerdem betont sie die Bedeutung des Treibstoffs bei der E-Fuel-Strategie, beschreibt die Unternehmenskultur als „Porsche-Familie“ und zeichnet ihren Weg vom Journalismus zur Industrie nach. Zeitlicher Ablauf des Gesprächs: -      Anja Wassertheurer stellt sich vor (1:45) -      Sie spricht darüber, wie Produktkommunikation funktioniert (5:15) -      Anja erklärt Unternehmenskommunikation (22:20) -      Sie erzählt ihren Werdegang (32:00) -      Sie zeichnet ihren Weg vom Journalismus zur Industrie nach (45:15) -      Anja teilt die Hoch- und Tiefpunkte ihrer Karriere (52:30) *Minute 20:50: über 1,3 Milliarden Fahrzeuge mit Verbrennungsmotor Weiterführende Links: https://presse.porsche.de/prod/presse_pag/PressBasicData.nsf/press/PAGdeWelcome0?OpenDocument https://www.linkedin.com/in/anja-wassertheurer-4b3b486b/?originalSubdomain=de   Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an leaderstalk@leadership-choices.com schicken.     Gast: Anja Wassertheurer Host: Karsten Drath   Produktion & Schnitt: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Recherche & Vorbereitung: Antonia Kaiser & Lena Wokurka   

Zu Gast in unserer neuen Folge von Leaders Talk ist Niko Warbanoff, der Group CEO der DB E.C.O. Group. Als CEO arbeitet er mit über 6.900 Mitarbeitern in über 40 Ländern daran, das erste globale Unternehmen zu schaffen, das alle Dienstleistungen im Bereich Bahnsysteme anbietet. Im Podcast zeichnet Niko für uns die Entwicklung der DB E.C.O. Group nach, von einem Ingenieurbüro zu einem der größten Betreiber von internationalen Bahnprojekten. Er teilt mit Karsten, was dieses DB-Unternehmen von anderen unterscheidet, unterstreicht die Bedeutung von Unternehmenskultur und Resilienz und spricht darüber, wie es ist, Macht abzugeben.   Zeitlicher Ablauf des Gesprächs:  -      Niko Warbanoff stellt sich vor (1:30) -      Er spricht über die internationalen Projekte der DB E.C.O Group (5:30) -      Nico teilt, warum ihr DB Bereich profitabler ist als andere (29:00) -      Er spricht über seine Biografie (42:30) -      Er teilt seine Hoch- und Tiefpunkte (49:00) -      Nico denkt darüber nach, was er noch erreichen will (52:00)   Weiterführende Links: https://www.linkedin.com/in/niko-warbanoff-8a0361100/?originalSubdomain=de https://db-eco.com/de/   Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an leaderstalk@leadership-choices.com schicken.   Gast: Niko Warbarnoff Host: Karsten Drath   Produktion & Schnitt: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Recherche & Vorbereitung: Antonia Kaiser & Lena Wokurka

In this episode of Leaders Talk, we welcome the Dean, Chair, and Professor of Empirical Corporate Finance at WHU – Otto Beisheim School of Management – Prof. Dr. Christian Andres. He shares insights into his roles as a researcher, teacher, and technology enthusiast, and discusses his journey to becoming Dean, highlighting the agility and entrepreneurial spirit he found lacking in public universities. He also tells us what the purpose of WHU is, reflects on the business models of the future and tells us why it is important to find out where your personal limits are. Time structure of the interview: -  Christian Andres introduces himself (1:30) -  He talks about his steps to becoming a Dean (3:30) -  He tells us what is important to him for projects at the WHU (11:45) -  Christian thinks about business models of the future (22:15) -  He speaks about his early influences (44:30) -  He tells us how to stay optimistic (1:08:00) Further Links: https://ee.whu.edu/de/the-experience/faculty/christian-andres/ https://ee.whu.edu/de/   What are your reflections? Let us know your thoughts in the comments. If you have suggestions for inspiring guests at Leaders Talk, feel free to email us at leaderstalk@leadership-choices.com      Guest: Christian Andres  Host: Karsten Drath    Production & Editing: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller    Research & Preparation: Antonia Kaiser & Lena Wokurka    

Diesmal zu Gast bei Leaders Talk: Der Geschäftsführer für Marketing & Kommunikation bei Don Bosco Mondo, Holger Bauer. Der Verein wurde 1980 gegründet und setzt sich seitdem für benachteiligte Kinder und Jugendliche weltweit ein. Im Podcast spricht Karsten mit Holger darüber, wie sich die Unternehmenskultur im privaten und gemeinnützigen Sektor unterscheidet. Er gibt uns einen tiefen Einblick in die Projekte von Don Bosco Mondo – von Bildungsangeboten in Kriegsgebieten bis zur Befreiung zu Unrecht inhaftierter Jugendlicher. Außerdem teilt er mit uns, welche Rolle Religion in diesem Verein spielt, wie sie zu ihren Projekten kommen und wie es ist, in einem Kriegsgebiet zu arbeiten.   Zeitlicher Ablauf des Gesprächs: -       Holger Bauer stellt sich vor (2:00) -       Er erklärt Don Bosco Mondo und ihre Projekte (2:30) -       Holger spricht darüber, welche Rolle der Glauben spielt (9:15) -       Er erklärt wie Projekte zustande kommen und wie sie finanziert werden (14:30) -       Holger erzählt von seinem Werdegang – von Großkonzern zu NGO (28:00) -       Er sagt uns, wie er positiv bleibt (55:45)   Weiterführende Links: https://www.don-bosco-mondo.de/ https://www.linkedin.com/in/holger-bauer-111b0662/?originalSubdomain=de   Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an leaderstalk@leadership-choices.com schicken.      Gast: Holger Bauer Moderation: Karsten Drath   Produktion & Redaktion: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller    Recherche & Vorbereitung: Lena Wokurka & Antonia Kaiser 

Diesmal zu Gast bei Leaders Talk: Vivian Luechau- de la Roche. Die gebürtige Kolumbianierin ist Head of Mission Control Center bei SAP. Ihre Hauptaufgabe liegt darin, die Geschäftskontinuität für SAP-Kunden weltweit, durch effektives Eskalationsmangement zu gewährleisten. Im Podcast spricht sie mit Karsten über das Krisenmangement bei SAP. Sie gewährt uns einen tiefen Einblick in das 'Mission Control Center', erläutert die verschiedenen Arten von Eskalationen und sagt uns, wie sie effizient bewältigt werden können. Außerdem spricht sie darüber welche Rolle Coaching in ihrem Leben spielt und was sie besonders geprägt hat.   Zeitlicher Ablauf des Interviews: -  Vivian Luechau-de la Roche stellt sich vor (2:15) -   Sie beschreibt, was das Mission Control Center macht und wie man bei SAP mit Krisen umgeht (3:00) -   Vivian spricht über ihre Karriere (24:20) -   Sie erzählt über ihre Herkunft und Erziehung (32:30) -   Vivian denkt über die Zukunft nach (50:00)   Weiterführende Links: https://www.linkedin.com/in/vivian-luechau-de-la-roche-0081a911/?originalSubdomain=de https://www.sap.com/germany/index.html   Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an leaderstalk@leadership-choices.com schicken.      Gast: Vivian Luechau-de la Roche Moderation: Karsten Drath   Produktion & Redaktion: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller    Recherche & Vorbereitung: Lena Wokurka & Antonia Kaiser  

This episode's guest on Leaders Talk is Kate McCourt, Vice President of CIS Development, Change Management & Europe at DHL Express. With a presence in over 220 countries, DHL Express stands out as one of the most globally expansive companies which is also known for their unique organizational culture. In the podcast, Kate explains to Karsten what the "secret sauce" is in their corporate culture. She describes what it's like to work in a highly diverse team and how it's possible to reach the top even without an academic education. She also shares with us her biggest challenges, how she was involved in the founding of ESMT Berlin Business School, and why she always has to keep moving.   Timetable of the Interview: -       Kate McCourt introduces herself (1.45) -       She explains who “DHL Express” is and talks about the corporate culture (3:00) -       She tells us what she is working on at the moment (15:00) -       Kate talks about her background (28:00) -       She tells us about role models and about the highs and lows of her career (50:15)   Further Links: https://www.linkedin.com/in/kate-mccourt-28b931a/?originalSubdomain=de https://mydhl.express.dhl/de/de/home.html#/getQuoteTab https://esmt.berlin/de   What are your reflections? Let us know your thoughts in the comments. If you have suggestions for inspiring guests at Leaders Talk, feel free to email us at leaderstalk@leadership-choices.com   Guest: Kate McCourt Host: Karsten Drath  Production & Editing: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Research & Preparation: Lena Wokurka & Antonia Kaiser 

This is already the second time she is a guest at Leaders Talk: Anna Kirin, the president of CBSD thunderbird, an organization that educates young Russian leaders, and serves on the board of the American chamber of Commerce. Last time she was here, was shortly after the start of the war in the Ukraine, to talk to us about the situation in Russia. Now, two years later, she is back to describe the current situation. She talks about the death of Nawalny, about the elections in Russia, how to get independent information and how it is possible to set an example for peace.   Time schedule of the interview:   -       Anna talks about the death of Nawalny (2:50) -       She tells us about how life is in Russia right now (8:00) -       She talks about how to get independent information (20:30) -       Anna thinks about the upcoming elections in Russia (24:00) -       She tells us how she stays hopeful (44:15)   What are your reflections? Let us know your thoughts in the comments. If you have suggestions for inspiring guests at Leaders Talk, feel free to email us at ⁠⁠⁠leaderstalk@leadership-choices.com⁠⁠⁠.   Guest: Anna Kirin Host: Karsten Drath Production & Editing: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller Research & Preparation: Antonia Kaiser & Lena Wokurka 

Unser heutiger Gast bei Leaders Talk ist Ramona Grün. Seit 2018 ist sie die Geschäftsführerin Personal bei der DB Fahrzeuginstandhaltung. Ihre Schwerpunkte liegen auf Personalplanung, Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden sowie der Begleitung von Veränderungsprozessen im Unternehmen. Mit Karsten spricht sie über die kulturelle und wirtschaftliche Entwicklung der FZI. Sie erzählt uns, wie es zu einer Kulturreise im Unternehmen kam und was eigentlich „Ergebnismanager mit Gestaltungswillen“ bedeutet. Außerdem teilt sie ihre Erfahrungen über ihre Jugend in der DDR und sagt uns, welche Rolle Mentor*innen in ihrem Leben gespielt haben.   Zeitlicher Ablauf des Gesprächs: - Ramona Grün stellt sich vor (1:45) - Sie spricht über den Zustand der FZI 2018 (7:20) - Sie teilt, was sich seit der Kulturreise alles verändert hat (20:15) - Ramona erzählt von ihrer Jugend in der DDR (38:30) - Sie denkt über Vorbilder und Mentor*innen nach (52:00) - Ramona erzählt von ihren Zukunftsplänen (1:04:00)   Weiterführende Links: https://www.db-fzi.com/fahrzeuginstandhaltung-de/Ramona-Gruen-7175664 https://www.linkedin.com/in/ramona-gr%C3%BCn-43b2a0105/?originalSubdomain=de Was sind Ihre Gedanken? Lassen Sie uns Ihre Überlegungen in den Kommentaren wissen. Wenn Sie Vorschläge für inspirierende Gäste bei Leaders Talk haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an ⁠leaderstalk@leadership-choices.com⁠ schicken.  Gast: Ramona Grün Moderation: Karsten Drath  Produktion & Redaktion: Hannah Jandl & Daniela Magnani Hüller   Recherche & Vorbereitung: Lena Wokurka & Antonia Kaiser