Top-Berater Alexander Geiser: „Erfolgreiche Menschen sind jederzeit bereit, extremes zu leisten“
May 17, 2024
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Der Top-Berater Alexander Geiser bespricht mit Chefredakteur Sebastian Matthes die Bedeutung von politischem Engagement für CEOs und die Notwendigkeit, gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. Sie beleuchten auch die mangelnde Haltung der Bundesregierung. Weitere Themen sind Kommunikationsverhalten in Krisen, der Aufbau einer Personenmarke als Führungskraft und die häufigsten Fehler von CEOs.
Politik ist ein Schlüsselthema für CEOs in Bezug auf wirtschaftliche Herausforderungen.
Persönliches Storytelling und klare Vision sind für Führungskräfte unerlässlich.
CEOs müssen in ungewissen Zeiten gesellschaftliche Verantwortung übernehmen und klare Ziele kommunizieren.
Deep dives
Haltung als Schlüssel zum Erfolg
Die CEOs in Deutschland und Europa sind besonders von politischen Themen besorgt, da sich Deutschland in einer zweiten industriellen Revolution befindet. Partnerschaften zwischen Wirtschaft und Politik sind entscheidend, wie am Beispiel von Macron gezeigt wird. Die CEOs suchen Unterstützung, um Deutschland wettbewerbsfähig zu machen und insbesondere hinsichtlich der aktuellen politischen Situation und der Herausforderungen im Land.
Die Bedeutung des Nordsterns in der Führung
Ein Nordstern, der für eine überzeugende Vision und Haltung steht, ist entscheidend für den Erfolg. Anhand von Christian Sewing von der Deutschen Bank wird verdeutlicht, wie CEOs eine klare Mission definieren und kommunizieren müssen, um Transformationen anzustoßen. Ein Nordstern dient als Leitfaden für eine erfolgreiche strategische Ausrichtung und motiviert das Team, Hindernisse zu überwinden.
Führungsqualitäten und persönliches Storytelling
Langfristige erfolgreiche Führungskräfte zeichnen sich durch positive Energie, Überzeugungstätermentalität und Entschlossenheit aus. Persönliches Storytelling und das Aufbauen einer persönlichen Marke sind heutzutage für Führungskräfte notwendig, um Orientierung in unsicheren Zeiten zu bieten. Das Vermitteln einer klaren Vision und die Bereitschaft, eine inspirierende Geschichte zu erzählen, sind entscheidende Faktoren, um als Führungskraft langfristig erfolgreich zu sein und Vertrauen zu schaffen.
Die Verantwortung von CEOs in der heutigen Gesellschaft
CEOs spielen eine bedeutende Rolle in der Gesellschaft, die über rein unternehmerische Entscheidungen hinausgeht. Die Zeiten des reinen Gewinnstrebens sind vorbei, und CEOs müssen sich auch gesellschaftspolitisch äußern. Initiativen wie 'Nie wieder ist jetzt', in der sich über 100 CEOs engagierten, zeigen diese Verantwortung auf. Es wird diskutiert, wie politisch CEOs sein sollten und wie sich Politik und Wirtschaft gegenseitig beeinflussen. Im Zeitalter der Transformation müssen CEOs nicht nur intern transparent kommunizieren, sondern auch eine klare Position zu gesellschaftlichen Themen beziehen, um erfolgreich zu sein.
Die Herausforderungen der Führungskräfte in sich wandelnden Organisationen
Führungskräfte stehen vor der Aufgabe, Organisationen in einem ungewissen Transformationsprozess zu steuern. Die steigende politische Einflussnahme auf Wirtschaft erfordert, dass CEOs politisch agieren und Mitarbeiter mitnehmen. Die Notwendigkeit, einen klaren Kurs für die Zukunft zu setzen und gleichzeitig die Transformationsmüdigkeit der Belegschaft zu überwinden, stellt eine zentrale Herausforderung dar. Die Kommunikation eines klaren Ziels und einer langfristigen Strategie sowie die Fähigkeit zur Anpassung und Begeisterung für Veränderungen sind entscheidend, um Organisationen erfolgreich zu führen.
Es gibt nur wenige, die sich in den Führungsetagen der deutschen Wirtschaft so gut auskennen wie Alexander Geiser. Egal ob Krisenkommunikation, Transformationsprozesse, Kampagnenplanung oder Policy-Beratung - Geiser berät die führenden Köpfe der Unternehmen hierzulande und mit seiner Beratungsfirma FGS Global auch weltweit.
In Handelsblatt Disrupt spricht Chefredakteur Sebastian Matthes mit dem Top-Berater über die politische Landschaft und ihre Auswirkung auf Unternehmen. Politik sei das Thema Nummer eins für CEOs, die nach Klarheit und Dialog streben, um den aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen zu begegnen. Sie beleuchten zudem die mangelnde Haltung und Kommunikationsprobleme der Bundesregierung.
Geiser thematisiert auch die Bedeutung von gesellschaftlicher Verantwortung für CEOs und die Notwendigkeit politischer Einflussnahme in ihrer Rolle, besonders in einer Zeit, in der Politik wesentlich mehr Einfluss auf die Wirtschaft hat. „Ein unpolitischer CEO wird keinen Erfolg haben können“, warnt Geiser.
Welches Kommunikationsverhalten in Krisensituationen das Beste ist, warum es als Führungskraft so wichtig ist eine Personenmarke aufzubauen und welche Fehler Führungskräfte am häufigsten machen, diskutieren Matthes und Geiser in der neuen Podcastfolge.
