neues lernen - Der Podcast für Corporate Learning Radical Self-Leadership: Wie führe ich mich selbst als Führungskraft?
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Dec 16, 2025 
André Häusling, Geschäftsführer der HR Pioneers GmbH, und Thorsten Reitz, Gründer von Savvean, diskutieren die Herausforderungen der Selbstführung in dynamischen Arbeitswelten. Sie erklären ihr Radar-Modell für Radical Self-Leadership, das Führungskräften hilft, durch Selbstreflexion und gezielte Priorisierung den Überblick zu behalten. Themen wie der Unterschied zwischen Selbstführung und Selbstoptimierung sowie praktische Tools zur Energieoptimierung stehen im Fokus. Sie betonen die Bedeutung von Wertschätzung und kontinuierlicher persönlicher Entwicklung.
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Episode notes
Weniger Tun, Richtiger Tun
- Self‑optimization-Trends fordern mehr Effizienz, doch Radical Self‑Leadership empfiehlt weniger, aber besseres Tun.
- Priorisierung nach persönlichen Werten ersetzt das permanente „mehr“.
Agile Prinzipien Auf Die Selbstführung Übertragen
- Radical Self-Leadership adaptiert agile Prinzipien in einen Zyklus aus Auswählen, Durchführen, Anpassen und Reflektieren.
- Konsequenz und Werteorientierung stehen im Zentrum, nicht ein universelles Toolset.
Retrospektive In Sieben Lebensbereichen
- André beschreibt seine persönliche Retrospektive in sieben Lebensbereichen als Standortbestimmung und Priorisierung.
- Er nutzte Coaching und setze konkrete Ziele, um Ernährungsgewohnheiten zu ändern.
