Stepstone-CEO Sebastian Dettmers: Der Mensch wird knapp
Sep 13, 2024
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Sebastian Dettmers ist der CEO von Stepstone und diskutiert die drängende Problematik des Arbeitskräftemangels in Deutschland. Er erklärt, wie sinkende Geburtenraten den Wohlstand gefährden und beleuchtet innovative Lösungen wie den Einsatz von KI im Recruiting. Migration wird als wichtiger Faktor für wirtschaftliches Wachstum hervorgehoben. Dettmers spricht über notwendige politische Veränderungen und ermutigt dazu, ungenutzte Arbeitskräfte zu integrieren, um eine positive Zukunft für den Arbeitsmarkt zu gestalten.
Der demografische Wandel in Deutschland führt zu einem signifikanten Fachkräftemangel, der Unternehmen und die Wirtschaft gefährdet.
Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz und flexibleren Arbeitsmodellen könnte helfen, die Arbeitskräftesituation zu verbessern und Fachkräfte zu gewinnen.
Deep dives
Fachkräftemangel in Deutschland
In Deutschland fehlen Fachkräfte in verschiedenen Branchen wie Pflege, Bau, Handwerk und IT. Im Jahr 2023 sind schätzungsweise fast 600.000 Stellen unbesetzt, was einen potenziellen Verlust von fast 50 Milliarden Euro für die deutsche Wirtschaft zur Folge hat. Die Bundesagentur für Arbeit hat 200 Engpassberufe identifiziert, und trotz einer Arbeitslosenquote von 2,6 Millionen bleibt die Lage angespannt. Die Probleme des Fachkräftemangels sind nicht nur wirtschaftlicher Natur, sondern ziehen auch soziale Folgekosten nach sich, wie erhöhten Stress und Verlust an Innovation.
Demografische Entwicklungen und ihre Folgen
Die Geburtenrate in Deutschland liegt bei nur 1,3 Kindern pro Frau, was weit unter der für eine stabile Bevölkerung erforderlichen Rate von 2,1 liegt. Diese Abnahme ist das Resultat eines langen Trends, der mit steigendem Wohlstand und verbesserter Bildung einhergeht. Die voraussichtliche demografische Entwicklung zeigt, dass es in den kommenden Jahrzehnten weniger junge Arbeitskräfte geben wird, während die Generation der Babyboomer in den Ruhestand tritt. Dies hat zur Folge, dass Unternehmen zunehmend vor der Herausforderung stehen, geeignete Fachkräfte zu finden, um ihre Produktivität aufrechtzuerhalten.
Innovative Ansätze zur Fachkräftesicherung
Um den Fachkräftemangel zu begegnen, werden verschiedene Lösungen diskutiert, darunter die Förderung von smarter Arbeit durch den Einsatz neuer Technologien wie Künstliche Intelligenz und Robotik. Auch die höhere Erwerbsbeteiligung von Frauen kann dazu beitragen, die Lücke zu schließen, insbesondere indem man flexible Arbeitsmodelle und bessere Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in Betracht zieht. Ein weiteres wichtiges Element in der Diskussion ist die Möglichkeit, dass ältere Arbeitnehmer länger im Berufsleben bleiben, was die Arbeitskräftesituation verbessern könnte. All diese Ansätze erfordern jedoch eine grundlegende Reform und gesetzliche Rahmenbedingungen zur Unterstützung der notwendigen Veränderungen.
Rolle von Migration in der Fachkräftesicherung
Migration von qualifizierten Fachkräften ist ein entscheidender Faktor für das Wachstum und die Innovationskraft in Deutschland. Historische Daten zeigen, dass viele der größten Unternehmen und Startups in den USA von Zuwanderern gegründet wurden, was die Bedeutung von Migranten für wirtschaftlichen Erfolg unterstreicht. In Deutschland sind offene Migrationsrichtlinien von großer Bedeutung, um den Fachkräftemangel zu lindern und die Sozialsysteme stabil zu halten. Ein Rückgang der Zuwanderung könnte gravierende Konsequenzen für die Arbeitsmärkte und öffentlichen Systeme haben, weshalb eine positive Haltung gegenüber Einwanderung essenziell ist.
Wenn die Bevölkerung schrumpft und die Produktivität stagniert, bedroht das den Wohlstand, sagt Stepstone-CEO Sebastian Dettmers. Ein Gespräch über den Arbeitskräftemangel, KI beim Recruiting und mögliche Lösungsansätze.
(00:00:00) Intro
(00:01:23) Begrüßung
(00:01:49) Aktuelle Krise und Arbeitskräftemangel
(00:02:38) Warum wird der Mensch knapp?
(00:04:32) Lösungen für den Arbeitskräftemangel
(00:08:27) Migration und Arbeitskräftemangel
(00:11:05) Das Bruttosozialprodukt steigern
(00:14:57) Das Potenzial der KI
(00:17:29) Potenzielle Abwärtsspirale
(00:19:45) Mutmacher
(00:24:51) Wünsche an die Politik
(00:27:12) Outro