Gespräche vonMorgen

“Meine Überzeugung ist es, dass Führungskräfte am Ende die Rolle des Inspirators haben. Sie müssen Vorbilder sein, sie müssen den Stil leben, den sie im Unternehmen sehen wollen.” “Wir können uns nicht auf Erfolgsschienen, die wir kannten, fußen, sondern es geht jetzt darum neu zu denken. Alte Erfolgsmuster funktionieren in dieser Welt, in die wir jetzt eintreten, nicht mehr, wie wir das gerne hätten. Wir müssen jetzt lernen neu zu denken, unabhängig zu denken.” Tanja Schug, CEO & Founder von Zero Senses, läutet ein neues Zeitalter in Unternehmen ein: Das Zeitalter der Künstler. Ihrer Meinung nach ist es wichtig, dass Führungskräfte ihren Mitarbeitern*innen die Freiheit und den Raum geben, um sich frei und kreativ zu entfalten. Denn Persönlichkeit und Beruf hängen sehr eng zusammen: ist der Mensch in seinem Privaten inspiriert, wird er / sie diese Inspiration und Motivation auch wieder ins Unternehmen mitbringen. Dies gilt natürlich auch für die Führungskräfte selbst: auch sie sollen ihr inneres Kind wieder aufwecken. Es gilt die Ecken und Kanten, die wir so perfekt gelernt haben zu vertuschen, um Teil von etwas zu sein, wieder aufzudecken. Denn das macht uns als Menschen aus. Wir müssen wieder lernen mehr auf unsere Intuition zu hören, als uns auf unsere Ratio zu fokussieren.

“Die guten Geschichten sind Alltagsgeschichten. Wir müssen uns als Führungskräfte fragen und verstehen: was ist hinter dem Schirm?” Leaders von Morgen Buch: Love em or Lose em Buch: Mordecai Richler - Barney's Version

“Ich glaube, jeder kann einen Unterschied machen und eine Initiative in einem Unternehmen starten - egal ob es das Thema Klimaschutz, Reisen, Konsum, Kommunikation ist.” Leaders von Morgen Lernserie Weltmutführer

“Das war ganz klar im alten Rom: Unternehmen sind für einen Purpose da.” Stiftung Verantwortungseigentum Purpose Economy Unterschreiben und Helfen Fragen an: hallo@purpose.ag

“Es ist tatsächlich so, dass ich versuche heute derjenige zu sein, den ich damals nie hatte.” Der Karriereguru Webseite YouTube Karriereguru TikTok Karriereguru

“Sollst du dein Leben wirklich nach konkreten Zielen ausrichten, die du erreichen kannst? Oder sollst du dein Leben lieber ausrichten nach systemischen Zielen?” Jesse Itzler: Living with a Seal

Frohe Weihnachten und einen guten Rutsch ins neue Jahr David Attenborough: A Life On Our Planet Dokumentation Susan Casey: Voices in the Ocean ARTE Dokumentation Patti Smith: Just Kids Peter Diamandis: The Future is Faster Than You Think Ben Horowitz: The Hard Things About Hard Things José Mauro de Vasconcelos: Wenn Ich Einmal Groß Bin It's a Wonderful Life Singing in The Rain Unterstütze uns hier Mehr über Uns

Wer ist wirklich in der Zukunft gefragt, um unseren Planeten zu retten? Wir oder die KI’s? Unterstütze uns hier Mehr über Uns

“Für mich ist es klar, dass ein Unternehmen nicht einer Person gehören muss.” Mehr zu Purpose Unternehmen ARTE Dokumentation Unterstütze uns hier Mehr über Uns

“Was ist die natürliche Tendenz des menschlichen Geistes? Sich immer dort hinzuwenden, wo es für ihn angenehmer ist.” Buch: Mehr Energie von Dr. Ulrich Bauhofer Why We Sleep Buch von Matthew Walker Unterstütze uns hier Mehr über Uns