Adfærd

Vi er fuld gang med at undersøge Sune Bjørn Kuhbergs plan om at blive økonomisk uafhængig som 45-årig. Det her er del 2 af interviewet.Igen skal det handle om konkrete metoder og teknikker til at pensionere sig selv hurtigere eller måske bare finde sikkerhed og fleksibilitet ved at have en stor pengetank:-)I denne del 2 kommer du blandt andet til at høre om:- Konkrete metoder til at spare mere op- Hvordan du lægger budgetter, selvom du synes, det er R**-kedeligt- Hvordan du investerer dine penge smartest- Hvilke gode apps, der findes til at tracke dit forbrug og dine investeringer- Hvad der sker, når du begynder at forstå, at tid er penge- Hvordan jeg kunne gøre mine børn til mange-millionærer ved at droppe én enkelt vane…Links, vi nævner undervejs:- Sunes bog om investering: https://www.saxo.com/dk/simpel-investering_sune-bjoern-andersen_paperback_9788740970425- Nord.Investements: https://www.nord.investments/- Spar Index: Sparindex.dk- June: June.dk- Nora: https://www.nordea.dk/privat/produkter/investering/nora-digitale-investeringsraadgiver.html

Sune Bjørn Kuhberg har en plan. Han vil være økonomisk uafhængig som 45-årig. Vel at mærke med et normalt job. Sune er en del af den bevægelse, der hedder FIRE-bevægelsen. Det står for ”Financial Independence, Retire Early” og handler om, hvordan normale mennesker som dig og mig kan blive økonomisk uafhængige langt hurtigere og langt lettere, end vi tror. Hør blandt andet:- Hvor lang tid det tager at blive økonomisk uafhængig- Hvorfor det ikke er så svært, som man måske skulle tro- Hvorfor det handler om noget helt andet end ikke at gide at arbejde- Hvad den værste fejl er, vi laver, når vi begynder at tjene flere penge- Hvad 4 procents-reglen er, og hvorfor den er afgørende at forstå- Hvad en franskmand kan lære dig om overforbrug- Hvor meget du kan tage ud af din opsparing uden at løbe tør- Hvornår kan du pensionere dig selv- Hvad Fuck You-money er, og hvorfor du skal skynde dig at finde demLinks, vi nævner undervejs:- Sunes blog: Frinans.dk- Networthify: Hvornår kan du pensionere dig: https://tinyurl.com/gekvvgp2- Mr. Money Mustache: https://www.mrmoneymustache.com/

*Husk, at podcasten har sit eget nyhedsbrev. Tilmeld dig her, og så sender jeg dig en kort mail, hver gang der kommer en ny episode: https://mortenmunster.com/podcasts/* ”Vi har ingen rekrutteringsproblemer. Vi har ingen fastholdelsesproblemer. Folk vil gerne være der.” Ordene kommer fra Ann-Christina Matzen Andreasen. Hun ved om nogen, hvad der sker, når man tager magten fra lederne og giver medarbejderne mandat til at træffe de beslutninger, der påvirker deres hverdag.Ann-Christina er nemlig virksomhedsleder i Job-, Aktivitets- og Kompetencecenteret i Gentofte Kommune (JAC), som bl.a. er blevet kåret til Europas Bedste Offentlige Arbejdsplads tre år i træk. Derudover er hun foredragsholder og medforfatter til bogen ’Ledelse i virkeligheden’. I dagens episode finder du ud af:hvordan i alverden de kom på ideen med at lade medarbejderne bestemmehvorfor de hverken har rekrutterings- eller fastholdelsesproblemer i JAChvordan man gør, hvis man vil i gangde klassiske faldgruber, når man vil give mere af magten til medarbejdernehvad det sværeste ved modellen erhvordan de gør i JAC i hverdagen, når de fx skal forhandle lønhvad lederne egentlig laver, når de ikke længere har magten.Du finder Ann-Christina her: https://jacinfo.gentofte.dk/da Du finder Ann-Christina på LinkedIn her: https://www.linkedin.com/in/ann-christina-matzen-andreasen-ab671935/ Se interviewet på YouTube her: https://youtu.be/3IhFT38cfKQ

Lasse Birk, en ekspert inden for salg med erfaring i alt fra mobilabonnementer til komplekse IT-løsninger, deler værdifulde salgsstrategier. Han afslører, hvilket spørgsmål der irriterer kunder, og beskriver de tre træk, der kendetegner dygtige sælgere. Lasse taler også om 'den indiskutable sandhed', der kan styrke kundeforhold, samt hvordan man kan motivere kunder til at købe. Desuden forklarer han forskellen mellem nybegyndere og supersælgere og vigtigheden af autentisk kommunikation i salgsrelationer.

*Hey, husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://mortenmunster.com/podcasts/ Ellers går du jo glip af ekstrasiden med bl.a. Svends boganbefalinger …**Se hele det rå interview på YouTube lige her: https://youtu.be/5Sf5Dy-GD9M* I dag taler jeg med Svend Brinkmann om kunsten at tænke bedre. Vi kommer forbi alt muligt. Krænkelsesdebatten, kontroversiel IQ-forskning og smarte påfund på hoteller i Tyskland. Og så får du også svaret på, hvad Svend helst ville ændre i det offentlige system, og hvad han forventer at fortryde allermest på sit dødsleje. Rigtig god fornøjelse! Du finder Svend her: https://svendbrinkmann.dk

*Husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://bit.ly/3UF8dKBSå er der kun én uge til den nye sæson af Adfærd lander. Og jeg har glædet mig utrolig meget til, at du skal lytte med. Men allerede nu kan du få en forsmag på det hele. Jeg har nemlig vanen tro lavet en trailer. Det bliver et brag af en sæson. Vi skal tale om kreativitet, salg, LEAN, ledelse og jagten på det evige liv. Og det er bare en brøkdel af godterne.

*Husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://bit.ly/3UF8dKB* Hvad kan vi lære om menneskelig adfærd ved at studere katastrofer?En hel del, hvis du spørger juraprofessor Kristian Cedervall Lauta. Og det har jeg så gjort i sæsonens sidste episode af Adfærd.Kristian er ekspert i katastroferet og formand for forskningscentret Copenhagen Center for Disaster Research. Han er også en eminent formidler og forfatter til bogen ’Katastrofer – og hvad de kan lære os om os selv’.I dagens episode kommer vi ind på: - Hvad der egentlig kendetegner en katastrofe - Hvordan synet på katastrofer har ændret sig i de seneste 50 år - Hvilke 2 grundlæggende myter om katastrofer, du ikke skal tro på - Hvorfor corona-epidemien slet ikke burde være kommet bag på os – og hvad vi kan lære af den - Hvad der kendetegner alle katastrofer – og hvordan man som virksomhed bruger den viden til at navigere i dem - Om bureaukrati egentlig er en hjælp, når katastrofen rammer - Hvilke katastrofer der med størst sandsynlighed rammer os lige om lidt …Og hvis du tænker, at emnet er alt for nørdet til dig, så citerer jeg lige Kristian: ”Katastrofer er unikke læringsmuligheder om din organisation og dig selv. Katastrofer er en guldgrube af læring.” Lyt nu bare med, ik’:-)

*Husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://bit.ly/3UF8dKB**Se hele det rå interview på YouTube lige her: https://youtu.be/MehMhEkONfQ*”Design jeres virksomheds kollaps.” Sådan lyder et af de mange konkrete råd til krisekommunikation, du får i dagens episode.Det bliver både brugbart og opløftende (trods emnet …).Til at hjælpe os har vi nemlig kontaktchef og seniorrådgiver i kommunikationsbureauet Publico, Thomas Mandrup. Han er ekspert i, hvordan man kommunikerer i en krise, og hvordan man forbereder sig på den.Du bliver klogere på: - Hvad en krise egentlig er – og hvordan den definition har ændret sig drastisk i de senere år - Hvilke brancher der er mest udsat for kriser - Hvordan man helt konkret forbereder sig på krisen - Hvilke to lag en krise består af (inkl. virkelige eksempler) - Hvorfor gode og ordentlige virksomheder kan komme til at lave dårlig krisekommunikation - Hvilken store fejl mange begår, når vi står i begyndelsen af en krise - Hvad man gør, når krisen har lagt sig, så man bliver klogere af den.

*Husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://bit.ly/3UF8dKB**Se hele det rå interview på YouTube lige her: https://youtu.be/sUQJ3Lq8iWs*Hvorfor lever vi egentlig så meget oppe i hovedet?Det svarer psykolog, klinikchef ved Cektos og forfatter Pia Callesen ret hurtigt på i dagens episode. Og så får du Pias konkrete bud på, hvordan vi kan komme mere ud af hovedet og ind i livet.Omdrejningspunktet for dagens episode er metakognitiv terapi og Pias bog ’Lev mere, tænk mindre’. Den bog har du muligvis ikke hørt om, hvis du har levet under en sten de seneste år. Den er nemlig solgt i over 100.000 eksemplarer.I episoden bliver du klogere på: - Hvorfor dit sind ikke er en beholder, der skal ryddes op i - Hvor mange timer om dagen du skal bruge på at gruble for at få angst og depression - Hvad forskellen egentlig er på kognitiv terapi og metakognitiv terapi - Hvilket spørgsmål Pia oftest stiller sine klienter - Hvad den store udfordring er ved at ’tænke positivt’ – og hvad du kan gøre i stedet - Hvad ’trigger-tanker’ er, og hvordan du tackler dem - Konkrete råd til, hvordan du lader dine negative tanker og følelser være – og hvorfor dovenskab faktisk kan være vejen frem - Hvordan man hjælper andre, fx en teenager, der har det svært.Du finder Pia her https://www.pia-callesen.dkDu finder Pia på LinkedIn her https://www.linkedin.com/in/pia-callesen-29ab813/

*Husk at tilmelde dig podcastens nyhedsbrev. Det gør du her: https://bit.ly/3UF8dKB**Se hele det rå interview på YouTube lige her: https://youtu.be/jCAXLMcVYTg*I dag får du Sanne Folkers tips og tricks til den svære samtale – fx afskedigelser, lønforhandlinger eller opsigelser.Hun er seniorrådgiver i Center for Ledelse og ekspert i, hvordan man gennemfører den svære samtale med de største odds for succes.I dagens episode finder du bl.a. ud af: - de typiske faldgruber, man overser - hvilken struktur en svær samtale bør have - hvorfor ’den gode stemning’ er overvurderet i starten af samtalen - hvor på kontoret du aldrig bør tage en svær samtale - hvilke reaktioner modparten ofte har, når han eller hun modtager det hårde budskab - hvad man kan gøre for slet ikke at havne i en svær samtale.Vi tager udgangspunkt i målgruppen ledere. Men principperne er gældende for alle svære samtaler, du kan have med fx en kunde, kollega eller ægtefælle. Rigtig god fornøjelse:-)Du finder Sanne her: https://www.cfl.dk/hvem-er-vi/kontakt/medarbejdere/sanne-gry-bech-folkerDu finder Sanne på LinkedIn her: https://dk.linkedin.com/in/sannefolker