Tipping Point

 Voici un extrait du 58ème épisode de Tipping Point. Pour découvrir l’épisode en entier tapez "#58 - Gilles Vialard - Ensemble et Différents - Nos enfants nous élèvent" sur votre plateforme d’écoute. Bonne écoute !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

“Les maires sont des entrepreneurs sociaux à leur manière.” Polyglotte administrations publiques / associations / startups, Julien Loyer met, depuis toujours, son intelligence des territoires et des organisations au service du bien commun. Après s’être notamment beaucoup investi dans le champ de l’éducation supérieure, Julien prend la direction générale de l'association Bleu Blanc Zèbre pour agir au plus près des territoires et des initiatives positives. Bleu Blanc Zèbre a en effet trois champs d’actions : L'association est le label des initiatives qui changent le monde à leur échelle et qui ont les capacités d’être répliquées sur d’autres territoires ; Elle est également le tiers de confiance pour les élus locaux / les décideurs locaux afin de faire le lien entre les problèmes et les initiatives existantes sur le territoire ou sur un autre territoire ; Enfin, elle réunit les différents acteurs et les fait travailler ensemble pour co-construire des solutions aux problématiques existantes; Julien en est convaincu : “C’est en faisant coopérer les acteurs que l’on arrive à résoudre les problèmes de manière durable.” L’engagement et l’énergie qu’il déploie pour cela sont sans limite. En ligne de mire : passer de la compétition à la coopétition, créer du lien entre les personnes, les territoires et les organisations. « On n’a pas les portes ouvertes mais on arrive à toquer aux bonnes portes. » Julien nous raconte comment il oeuvre au quotidien pour réunir et agir.  Son rêve ? passer du principe de précaution au principe de confiance ! Et pourquoi parler de zèbres ? Julien vous raconte tout en fin d’épisode 🙂 Bonne écoute ! *** Pour en savoir plus sur nos épisodes rendez-vous sur notre site : www.tipping-point.fr POUR NOUS SUIVRE : Instagram Linkedin  POUR NOUS AIDER ET CONTRIBUER à construire un monde meilleur : 5* et un gentil commentaire sur Spotify et Apple Podcast pour nous faire connaître ! N'hésitez pas à nous recommander des Leaders inspirants et engagés !  Enfin, abonnez-vous sur votre plateforme préférée à Tipping Point et parlez du Podcast autour de vous ! Merci pour votre soutien précieux, Lucie & RomainHébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Voici un extrait du 57ème épisode de Tipping Point. Pour découvrir l’épisode en entier tapez "#57 - Julien Loyer - Bleu Blanc Zèbre - Du principe de précaution au principe de confiance." Bonne écoute !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Nos forces prennent racine dans notre histoire et dans nos expériences. L’histoire de Vi, notre nouvelle invitée, est incroyable. A la fois touchante, inspirante, émouvante. Nous n’en écrirons pas plus pour vous laisser la découvrir. Forte de son histoire et au contact du questionnement de ses enfants, Vi bascule, laissant son métier d’acheteuse pour lancer son entreprise : Pommy. Pommy, ce sont des compotées fabriquées dans un modèle vertueux pour la planète et pour notre corps. Donner une seconde vie aux fruits et promouvoir une bonne santé, telle est la mission de Vi. C’est en effet contre le gaspillage alimentaire que s’engage Vi en récupérant les fruits qui n’ont pas l’allure désirée par la grande distribution et en les transformant en de saines et délicieuses compotées. Dans cet épisode, pendant que Vi nous raconte la première année de son aventure entrepreneuriale, la transformation de son garage en laboratoire, la création de sa marque, ses réussites et ses difficultés, Romain déguste une (ou plusieurs) compotée.s Pommy ! Bonne écoute, nous espérons que vous passerez un bon moment à nos côtés :) *** Pour en savoir plus sur nos épisodes rendez-vous sur notre site : www.tipping-point.fr POUR NOUS SUIVRE : Instagram Linkedin  POUR NOUS AIDER ET CONTRIBUER à construire un monde meilleur : 5* et un gentil commentaire sur Spotify et Apple Podcast pour nous faire connaître ! N'hésitez pas à nous recommander des Leaders inspirants et engagés !  Enfin, abonnez-vous sur votre plateforme préférée à Tipping Point et parlez du Podcast autour de vous ! Merci pour votre soutien précieux, Lucie & RomainHébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Voici un extrait du 56ème épisode de Tipping Point. Pour découvrir l’épisode en entier tapez "#56 - Vi Duong - POMMMY - S'engager grâce à nos enfants !" sur votre plateforme d’écoute. Bonne écoute !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Vous aimez les histoires à rebondissements ? bienvenue dans ce nouvel épisode où Magali Boisseau nous entraine dans sa folle aventure entrepreneuriale et ne cesse de nous surprendre ! Magali est la fondatrice de Bedycasa, solution d’hébergement responsable chez l’habitant. Ce sont des logements éthiques et/ou solidaires, des logements durables et depuis peu un club à impact pour soutenir le vivant. Magali déploie son énergie débordante au service de plus grand qu’elle ! Si l’épisode précédent faisait résonner la détermination au masculin avec Hervé Touré, on pourrait dire que celui-ci fait résonner la détermination au féminin avec Magali qui se décrit comme “jusqu’au boutiste-optimiste”. S’il y a un moyen, il faut y aller ! Quel exemple de force, de résilience, de patience et de travail sans faille pour faire de son rêve et de ses convictions réalité ! En effet, en 2007, Magali est l’une des pionnières du modèle de marketplace (AirBnb arrivera en France en 2011) et va construire pas à pas sa plateforme. La rencontre et l’alliance avec un mauvais partenaire (fonds d’investissement) l’oblige à liquider et céder don entreprise en 2017/2018. Mais c’est sans compter la volonté et la résilience de Magali qui, quelques années après, rachète son entreprise et reconstruit tout. “S’il n’y avait pas les bas, il n’y aurait pas les hauts”. C’est un peu sa philosophie ! Magali nous montre “qu’il y a toujours espoir” et qu’une seconde chance est possible pour celui.celle qui y croit. Elle profite de tout recommencer à zéro pour retravailler son modèle d’affaires et engager son entreprise plus profondément dans la transition écologique du secteur du tourisme et du bâtiment. Compter ce qui compte, soutenir le tissu associatif local et national, penser et défricher des manières de développer un business tout en accroissant sa dimension sociale, sociétale et écologique… sont les chantiers actuels pour cette cheffe d’entreprise dont l’optimisme et le sourire nous transportent tout au long de l’épisode ! Bonne écoute ! *** Pour en savoir plus sur nos épisodes rendez-vous sur notre site : www.tipping-point.fr POUR NOUS SUIVRE : Instagram Linkedin  POUR NOUS AIDER ET CONTRIBUER à construire un monde meilleur : 5* et un gentil commentaire sur Spotify et Apple Podcast pour nous faire connaître ! N'hésitez pas à nous recommander des Leaders inspirants et engagés !  Enfin, abonnez-vous sur votre plateforme préférée à Tipping Point et parlez du Podcast autour de vous ! Merci pour votre soutien précieux, Lucie & RomainHébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

« La phrase qui m’énerve le plus est si j’avais su… » Nous recevons dans cet épisode Hervé Touré, ancien basketteur professionnel et aujourd’hui entrepreneur dans le domaine de la santé. La force de la détermination est une énergie puissante qui emmène Hervé à parcourir le monde pour jouer au basket et faire grandir ses connaissances sur la Santé. Lorsque, poussé par un médecin, il arrête de boire du lait et que ses performances sportives sont décuplées, Hervé commence à s’intéresser à l’impact de ses différentes routines sur la santé. Étant lui-même son propre terrain d’expérimentation, il va donc modéliser tout au long de sa carrière de sportif les liens entre routines personnelles (alimentation, sommeil, postures…) et risques pour la santé. Il étudie cinq grandes thématiques pour prévenir les risques de santé : L’impact de l’environnement, l'écotoxicologie ; Les routines personnelles, l’impact du socio-comportemental ; L’impact du métier et du stress lié ; L’impact de l’alimentation ; L’impact de l’ascendance, de la génétique. « Je suis un gamin qui a eu beaucoup la tête dans les étoiles et qui a décidé de suivre ses rêves ». Hervé a pris l’habitude de faire vivre ses passions, ses envies, même celles qui, en apparence, pouvaient sembler de ne pas pouvoir coexister : ballon de basket et salle de classe, écriture d’un livre et entraînement sportif, carrière de basketteur et recherche appliquée… La détermination de relier les sujets et de suivre ses intuitions mène Hervé à créer sa première entreprise en 2015 LifeXtend. Aujourd’hui, Hervé accompagne les équipes en entreprise dans la prévention des risques, par un accompagnement créé sur mesure et ludique. Il a également récemment lancé un podcast dédié à la prévention de la santé : https://www.youtube.com/@votrecorpsmeritelemeilleur Bonne écoute ! *** Pour en savoir plus sur nos épisodes rendez-vous sur notre site : www.tipping-point.fr POUR NOUS SUIVRE : Instagram Linkedin  POUR NOUS AIDER ET CONTRIBUER à construire un monde meilleur : 5* et un gentil commentaire sur Spotify et Apple Podcast pour nous faire connaître ! N'hésitez pas à nous recommander des Leaders inspirants et engagés !  Enfin, abonnez-vous sur votre plateforme préférée à Tipping Point et parlez du Podcast autour de vous ! Merci pour votre soutien précieux, Lucie & RomainHébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

 Voici un extrait du 53ème épisode de Tipping Point. Pour découvrir l’épisode en entier tapez "#54 - Hervé Touré - LifeXtend - La force de la détermination : du sport à haut niveau à la santé préventive " sur votre plateforme d’écoute. Bonne écoute !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

“J’ai passé les 40 premières années de ma vie à être le plus viril possible, à être sur une virilité verticale où il s’agissait d’être au dessus des autres, d’avoir le plus de pouvoir, quitte à marcher sur les autres, quitte à m’en fiche de ce que ça pouvait provoquer chez moi et chez les autres…”  Mathieu Thomé exprime dès les premières minutes de cet épisode, le sujet qui nous intéressera tout au long de notre rencontre : sa bascule d’un masculin macho, caricatural et tout puissant à un masculin sacré, authentique, respectueux. Né au Liban et arrivé à Paris à l’âge de 2 ans, Mathieu s’est construit dans un cercle familial, amical et sociétal plein d’injonctions sur l’image de l’homme, sur l’image de la femme, et avec des attentes identitaires laissant peu de place à l’authenticité et l’acceptation de Soi dans toute ses dimensions. “Ne pleure pas, ce sont les filles qui pleurent”, “ne montre pas tes faiblesses sinon on va te marcher dessus”, “mais non tu n’as pas peur, tu es un homme fort”. Ce sont ces injonctions là même qui l’ont enfermé pendant 40 ans dans l’armure de l’homme tout puissant, séducteur et sans émotion. Le Tipping Point de Mathieu ? Un burnout qui le laisse allongé 8 semaines. Son corps le pousse à basculer et à se mettre à l’écoute de ses valeurs profondes. Il réconcilie toutes les parties de son Être : des plus puissantes aux plus sensibles, des plus dures aux plus douces. Mathieu nous raconte son cheminement de développement personnel et sa lente réconciliation. Il nous inspire à l’endroit où le masculin se déploie dans toute sa beauté, sensible et émotionnelle.  « Être le plus vivant possible, c’est accepter toutes les parties de moi, accepter toutes mes émotions, tous mes états d’âme, ne pas être en lutte pour en rejeter certaines car elles ne sont pas valables ou présentable au monde. Il y a une grande différence entre l’homme que je suis et que j’ai été. Je peux dire que je ne sais pas, que j’ai des doutes, que j’ai mal, que je me sens mal… » Cette réconciliation passe également pour Mathieu par une déconnexion à la nature et au vivant. Il bascule également professionnellement en créant Corporate Chaman pour apporter du soin dans l’entreprise en éclairant l’invisible puis en co-créant Kalima, des cercles de parole au service de la santé mentale et du bien-être de tous. Nous avons pris grand plaisir à cheminer aux côtés de Mathieu tout au long de cette conversation  sincère et inspirante. « La transformation prend du temps et passe par l’écoute active de tout ce qui se passe en soi ». *** Pour en savoir plus sur nos épisodes rendez-vous sur notre site : www.tipping-point.fr POUR NOUS SUIVRE : Instagram Linkedin  POUR NOUS AIDER ET CONTRIBUER à construire un monde meilleur : 5* et un gentil commentaire sur Spotify et Apple Podcast pour nous faire connaître ! N'hésitez pas à nous recommander des Leaders inspirants et engagés !  Enfin, abonnez-vous sur votre plateforme préférée à Tipping Point et parlez du Podcast autour de vous ! Merci pour votre soutien précieux, Lucie & RomainHébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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