Data Culture Podcast

"We can drive so much more insights, analytics, and informed decisions if we knew which data we have, where it is, and how to find it." How does a global industrial giant with hundreds of thousands of employees transform into a truly data-driven organization? Fiona Cambeis from Siemens shares her remarkable journey of building a self-service data product ecosystem at scale. With over 250 data products, 7,000+ active users, and 17 data domains, Siemens has created one of the most comprehensive enterprise data sharing platforms in the industry. She also reveals the practical realities of implementing the "Share Unless Principle" and much more. Enjoy this episode! Fiona Cambeis on LinkedIn. Carsten Bange on LinkedIn. BARC on LinkedIn. Stay up to date with our newsletter. Do you have input and feedback on the podcast? Then send us an e-mail to info@barc.de. Rate the podcast and leave a comment. Thank you! 😊

Andreas Wiener, Gründer von AI or Die und Autor, präsentiert sein neues Buch „AI or Die“. Er diskutiert, warum nach fünf Büchern für ihn Schluss ist und die Rolle von Dashboards in der KI-Ära. Interessant sind seine Metaphern für Benutzertypen und wie Dashboards gestaltet werden sollten. Andreas betont die Notwendigkeit visueller Kompetenz und liefert Einblicke in historische Design-Trends. Zudem spricht er über ein Framework zur Einführung von Standards und praktische Templates für die Umsetzung.

"It's one thing to govern the data, but you also have to govern the usage of the data." In this episode, Carsten sits down with friend of the show Donald Farmer to talk about why traditional data governance is no longer sufficient in today's complex data landscape. Donald makes a compelling case for extending governance beyond data catalogs to include analytics governance and AI governance. They also cover the emergence of analytics catalogs, the evolving role of semantic layers, the challenges of governing data usage (not just data access), and how organizations can prepare for the complexity of agentic AI. Enjoy this episode! Donald Farmer on LinkedIn. Carsten Bange on LinkedIn. BARC on LinkedIn. Do you have input and feedback on the podcast? Then send us an e-mail to info@barc.de. Rate the podcast and leave a comment. Thank you! 😊

"Datensouveränität ist von einem Schattendasein zu strategischer Relevanz gewachsen." Datensouveränität ist zum strategischen Topthema geworden. In dieser Folge diskutieren Carsten und Timm die Ergebnisse unserer BARC-Studie zu Datensouveränität, an der knapp 300 Unternehmen teilgenommen haben. Als Haupttreiber gelten neue gesetzliche Regelungen (EU Data Act oder die DSGVO-Überarbeitung), geopolitische Entwicklungen und Cybersecurity-Vorfälle. Die Reaktion vieler Unternehmen sind hybride Strategien, der verstärkte Einsatz regionaler Cloud-Provider und teilweise sogar die Repatriierung von Cloud-Workloads. Viel Spaß mit der Folge! Hier findet ihr die Studie: <https://barc.com/de/research/datensouveranitat-sichern/>. Timm Grosser auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Bleibe auf dem Laufenden mit unserem Newsletter.

"Daten sind nicht nur ein Thema. Das war der Ausgangspunkt unserer Datenkultur. Heute sprechen wir jeden Tag über Daten, von der Basis bis zum Management. Das ist natürlich ein extrem großer kultureller Wandel." Wie wird ein Lebensmittelproduzent zur datengetriebenen Organisation? Katharina Breme von der Elsa Group teilt ihre faszinierende Reise: Von einer Organisation, in der Daten "irgendwie funktionierten", zu einem Unternehmen, in dem Datenkultur täglich gelebt wird. Sie erklärt, wie der digitale Zwilling eines Joghurts funktioniert, warum SAP S/4HANA der Katalysator für den Kulturwandel war und wie eine föderale Datenorganisation mit Data Champions und Data Owners erfolgreich etabliert wurde. Viel Spaß mit der Folge! Katharina Breme auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Bleibe auf dem Laufenden mit unserem Newsletter. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

"Unternehmen müssen sich anpassen, um in volatilen Märkten in Zukunft zu bestehen." In Zeiten hoher Marktdynamik reicht traditionelle Jahresplanung nicht mehr aus. In dieser Folge spricht Carsten mit Robert Tischler, Analyst & Co-Autor der BARC-Studie "Resiliente Planung in volatilen Märkten", über die Herausforderungen und Lösungsansätze für zukunftsfähige Unternehmensplanung. In dieser Episode dreht sich alles darum, warum über 75 % der Unternehmen zunehmenden Anpassungsdruck spüren, welche konkreten Maßnahmen clevere Organisationen ergreifen und welche Rolle dabei moderne Planungssoftware und KI spielen. Viel Spaß mit der Folge! Zur Studie: <https://barc.com/de/resilient-planning-in-volatile-markets/> Robert Tischler auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn.                                                                                 BARC auf LinkedIn. Bleibe auf dem Laufenden mit unserem Newsletter. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

In dieser Folge spricht Carsten mit Anna Hannemann vom Online-Lebensmittel-Lieferdienst Picnic. Anna gibt Einblicke, wie ein junges, digitales Unternehmen Data-driven Culture von Anfang an lebt: durch Top-Down-Commitment, Datendemokratisierung mit Qualitätskontrolle und eine zentrale Rolle von Data Analysts. Sie teilt konkrete Beispiele aus der Intralogistik, erklärt den innovativen Zugangstest für Datennutzer und zeigt, wie KI-Use-Cases, etwa Robot Picking und automatisierte Inventur, die Effizienz steigern. Viel Spaß mit der Folge! Anna Hannemann auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Bleibe auf dem Laufenden mit unserem Newsletter. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

Anzeige "Die Flexibilität, die wir heute durch Agentic AI haben, ist fundamental anders als in der Vergangenheit. Wir können jetzt ein ganz anderes Verständnis für Daten aus verschiedenen Quellen schaffen." Was kommt nach Self-Service BI? Agentic AI verspricht, die Art und Weise, wie wir mit Daten arbeiten, grundlegend zu verändern. In dieser Folge erklärt Hardy Groeger von IBM im Gespräch mit Carsten Bange, wie KI-Agenten klassische Business Intelligence erweitern. Wir lernen, wie diese Technologie Datensilos aufbricht, Analysen automatisiert und die Entscheidungsfindung durch proaktive Einblicke verbessert -- mit konkreten Beispielen, die schon heute umsetzbar sind. Viel Spaß mit der Folge! Hardy Groeger auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

In dieser Folge diskutiert Carsten mit Larissa Baier, Analysting und Expertin bei BARC, über die aktuellen Entwicklungen im BI- und Analytics-Markt. Von der Dominanz von Microsoft Power BI über neue Anbieter bis hin zu KI-Trends erhalten wir einen umfassenden Überblick über einen Markt mit über 1.000 Anbietern weltweit sowie die wichtigsten Kaufkriterien der Unternehmen, die Software letztlich einsetzen. Alle Inhalte stützen sich auf bewährte BARC-Forschungsergebnisse und bald erscheinende Studien. Viel Spaß mit der Folge! Hier findet ihr alle Infos zum The BI & Analytics Survey. Details zum BARC Score Enterprise BI & Analytics Platforms gibt es hier. Larissa Baier auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

"Ich würde sagen, 80 Prozent auf Kommunikation und 20 Prozent auf Tech. Das war unser Hauptfokus: Adoption und Change-Management." Wie implementiert man eine KI-Strategie in einem 12.000-Mitarbeiter-Konzern -- mit einem Kernteam von nur fünf Personen? Christian Lang, IT-Leader bei Stada, hat genau das geschafft. In dieser Folge erfahren wir, wie sein Team eine Erfolgsquote von 90 % bei KI-Projekten erzielt und die Hälfte aller Büroangestellten für den Einsatz von KI-Tools wie „STADA GPT" begeistert. Es ist eine Blaupause für eine erfolgreiche KI-Einführung, bei der der Fokus nicht auf der Technik, sondern auf den Menschen liegt. Christian schildert praxiserprobte Strategien für Change Management und die Demokratisierung von KI. Viel Spaß mit der Folge! Christian Lang auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an: info@barc.de Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊