"Football analytics is about winning games." In this episode of the Data Culture Podcast, Carsten Bange talks to Eva Murray about the transformative impact of data in football. Eva shares how data is shaping decisions both on and off the pitch. From player performance metrics to health and injury prevention, she explains the diverse data sources used in the sport and highlights the growing role of data analysts within football clubs. She also discusses an innovative project that illustrates player dynamics and movement on the pitch, showing how visual storytelling brings data to life. Enjoy this episode! Find Eva's exciting book on football intelligence here. Eva Murray on LinkedIn. Carsten Bange on LinkedIn. Follow BARC on LinkedIn.

In dieser Folge des Data Culture Podcast spricht Carsten Bange mit Julia Sterling und Martin Kraus von der Commerzbank über die Herausforderungen und Chancen an der Schnittstelle von Data Governance und AI Governance. Gemeinsam diskutieren sie, wie der EU AI Act die Governance-Strukturen beeinflussen und wie diese Anforderungen erfolgreich umgesetzt werden können. Ein Schwerpunkt der Diskussion ist das Konzept des AI Governance Mesh, das die Prinzipien des Data Mesh auf Governance-Strukturen überträgt. Dabei betonen die Gäste die Bedeutung der Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen. Viel Spaß mit der Folge! Julia Sterling auf LinkedIn. Martin Kraus auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. Folge BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an info@barc.de. Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

Ad „Governance ist ein Muss bei der KI-Implementierung". In dieser Folge sprechen Carsten und Hardy über die Integration von GenAI in Unternehmen und knüpfen dabei an die Erkenntnisse aus ihren vorherigen Gesprächen an. Der Fokus liegt diesmal auf praktischen Anwendungen in den Bereichen Human Resources, IT Operations und Customer Experience mit konkreten Beispielen wie dem IBM System Ask.HR. Die Diskussion beleuchtet die Entwicklung von KI-Governance, die Herausforderungen bei der Skalierung von KI-Lösungen und das enorme Potenzial von generativer KI zur Verbesserung von Geschäftsprozessen. Viel Spaß mit der Folge! Hier findet ihr weitere Folgen mit Hardy Groeger zu GenAI: Open Source für Data, Analytics und GenAI AI Governance Generative KI im Unternehmenskontext -- wie kann ich starten? Hardy Groeger auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. Folge BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an info@barc.de. Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar.

In dieser Folge sprechen Carsten und Laura über die Herausforderungen und Strategien der Datenorganisation bei der Deutschen Bahn. Der Fokus liegt auf der Datenstrategie des Unternehmens, der Bedeutung einer starken Datenkultur und den kulturellen Hürden bei der gemeinsamen Nutzung von Daten. Besonderes Augenmerk wird auf die Rolle von Datenkatalogen gelegt, die den Zugang zu Daten verbessern und deren Verfügbarkeit sicherstellen. Darüber hinaus diskutieren sie, wie eine effektive Kommunikation und ein offener Umgang mit Daten die Grundlage für eine erfolgreiche Datenstrategie bilden. Viel Spaß mit der Folge! Laura Hinsch auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. Folge BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an info@barc.de. Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

In dieser Folge wird die Bedeutung von Künstlicher Intelligenz für die Dateninfrastruktur untersucht. Die Entwicklungen rund um Agentic AI und ihre Anwendungen in Unternehmen werden faszinierend beleuchtet. Zudem wird die aktuelle Lage des Arbeitsplatzmarktes in Nordamerika diskutiert, insbesondere im Hinblick auf Umstrukturierungen. Die Übernahme von Altair durch Siemens wird als strategischer Schritt zur Digitalisierung hervorgehoben. Schließlich werden die zukünftigen Herausforderungen und Konsolidierungen im Bereich Daten und Analytik thematisiert.

"We have to care about data culture in the organization." In this episode of the Data Culture Podcast, Carsten Bange talks to Christiane about HDI's analytical transformation journey, with a human-centric approach. Christiane highlights fostering a supportive data culture and understanding the unique needs of different audiences across the organisation. Looking to the future, Christiane outlines HDI's plans to use augmented analytics to improve decision-making and ensure that analytics becomes an integral part of everyday work. Enjoy this episode! Christiane Busche on LinkedIn. Carsten Bange on LinkedIn. Follow BARC on LinkedIn. Do you have feedback on our podcast? Then send us an email at: info@barc.de. Rate our podcast and leave a comment!

Ad "Data quality is a major blocker for agility." In this episode of the Data Culture Podcast, Carsten and Tara discuss the critical importance of business agility in today's fast-paced environment. They focus on the multifaceted nature of agility, emphasizing that it encompasses not only technology, but also culture, people and processes. The conversation also cycles around the concept of composable architecture to improve the challenges of integration and interoperability. They also touch on migration strategies and the future trends that will shape business agility, including the role of AI. Enjoy this episode! Tara von Metzen on LinkedIn. Carsten Bange on LinkedIn. Follow BARC on LinkedIn. Do you have feedback on our podcast? Then send us an email at: info@barc.de. Rate our podcast and leave a comment!

„Wir brauchen etwas anderes, wir brauchen etwas Neues". In dieser Episode des Data Culture Podcast diskutieren Carsten Bange und Robert Tischler die entscheidenden Aspekte bei der Auswahl der optimalen Software für Business Intelligence (BI) und Planung. Dabei gehen sie auf die Anforderungen von Unternehmen ein und betonen die Wichtigkeit, die Bedürfnisse der Anwender zu verstehen. Die beiden sprechen auch über aktuelle Trends auf dem Softwaremarkt, wie die Verlagerung hin zu Cloud-basierten Lösungen und die Integration von maschinellem Lernen (Machine Learning). Die Diskussion stellt unter anderem die Durchführung eines Proof of Concept (PoC) vor und die Relevanz maßgeschneiderter Lösungen. Viel Spaß mit der Folge! Robert Tischler auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. Folge BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an info@barc.de. Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

In dieser Episode spricht Katharina Herzog von HUGO BOSS über die entscheidende Rolle der Personal- und Kompetenzentwicklung in Transformationsprozessen. Sie teilt ihre Erfahrungen aus verschiedenen Transformationen und erläutert, wie wichtig eine gezielte Kompetenzentwicklung für den Erfolg solcher Prozesse ist. Katharina betont die Notwendigkeit eines digitalen Mindsets und hebt hervor, wie wichtig es ist, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf dem Weg der Transformation zu inspirieren und zu befähigen. Sie stellt sich eine Zukunft vor, in der Technologie die Arbeit von Finanzexperten bereichert und ihre Aufgaben noch effizienter gestaltet. Viel Spaß mit der Folge! Katharina Herzog auf LinkedIn. Carsten Bange auf LinkedIn. Folge BARC auf LinkedIn. Ihr habt Input und Feedback zum Podcast? Dann schreibt uns eine E-Mail an info@barc.de. Bewertet den Podcast und hinterlasst einen Kommentar. Dankeschön! 😊

Fuad Bayrak, Data Science and Analytics Manager bei BiTaksi, spricht über den Transformationsprozess des Unternehmens zu einer modernen Cloud-Datenplattform. Erörtert werden die Herausforderungen beim Wechsel von einer Open-Source-Datenarchitektur sowie die strategischen Vorteile durch die Integration von Machine Learning in den Taxi-Bestellprozess. Zusätzlich beleuchtet Fuad, wie neue Datenvisualisierungstools die Einsichten verbessern und welche Rolle generative KI in der Zukunft von BiTaksi spielen soll. Ein spannender Austausch über Effizienzsteigerung und Innovation in der Datenwelt!