Martin Hinz, CEO der ConVista Consulting AG, teilt seine Einsichten über Transformationen in Unternehmen. Er erklärt, wie man Mitarbeitende für Veränderungen motiviert und die zentrale Rolle des Managements betont. Außerdem diskutiert er typische Anzeichen für nötige Transformationen und erste Schritte zur Initiierung. Hinz hebt die Herausforderungen hervor, mit denen Unternehmen konfrontiert werden, und erörtert die Notwendigkeit eines prozessorientierten und teamorientierten Ansatzes, um den Wandel erfolgreich zu gestalten.