

Wie Sandra sich ohne ToDo-Liste organisiert
6 snips May 31, 2025
Sandra Balje, Multi-Unternehmerin und Mentorin, erklärt, wie sie erfolgreich ohne To-Do-Listen arbeitet. Sie betont die Wichtigkeit von kreativer Freiheit und persönlichen Zielen, während sie den Druck mehrerer Lebensrollen meistert. Durch die Fokussierung auf drei Hauptziele pro Tag schafft sie Raum für Innovation und Reflexion. Ihre Methoden wie wöchentliche Check-ins und Thementage helfen, Arbeit und Privatleben auszubalancieren. Mit ihrer erfrischenden Perspektive zeigt sie, wie man Stress reduziert und produktiver wird.
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Episode notes
Überforderung durch To-Do-Listen
- Sandra war als Geschäftsführerin und Coach zugleich mit To-Do-Listen überfordert und erkannte, dass sie trotz viel Arbeit ihre Ziele nicht erreichte.
- Sie löschte radikal alle To-Do-Listen, um sich aus dem getriebenen Hamsterrad zu befreien und neu zu orientieren.
Fokussieren auf drei Big Rocks
- Arbeite mit drei großen Zielen (Big Rocks) täglich statt mit vielen kleinen To-Dos.
- Fühle dich in deine Ziele ein und entscheide jeweils den nächsten logischen Schritt in verschiedenen Lebensbereichen.
To-Dos führen zum Getrieben-Sein
- To-Do-Listen fördern reines Abarbeiten statt sinnvolles Handeln.
- Sie hindern am strategischen Denken und führen zu Erschöpfung sowie Verlust der Vision.