Bas van der Veld, CEO van AFAS Software, onthult hoe zijn bedrijf een winstmachine is geworden. Hij legt uit hoe het schaalbare licentiemodel en AI de toekomst van het urenmodel beïnvloeden. Daarnaast bespreekt hij de voordelen van een vierdaagse werkweek, die de capaciteit om klanten te bedienen vergroot. Van der Veld benadrukt ook het belang van onboarding en actieve support om gebruikers te helpen navigeren door de uitgebreide functies van hun software. Een boeiend gesprek over innovatieve bedrijfsstrategieën!
44:52
forum Ask episode
web_stories AI Snips
view_agenda Chapters
auto_awesome Transcript
info_circle Episode notes
insights INSIGHT
AFAS als alles-in-één software
AFAS biedt één geïntegreerd product voor administratie, CRM, HRM, payroll en meer.
Dit voorkomt complexiteit en fouten bij het koppelen van losse softwarepakketten.
volunteer_activism ADVICE
Best practices ingebakken leveren
Koop niet alleen software, maar ook de best practices die AFAS volgt.
Zo werkt de software direct op een moderne en efficiënte manier zonder extra inrichting.
volunteer_activism ADVICE
Fixed price voorkomt frustratie
Kies voor fixed price consultancy om vooraf kosten te kennen.
Dit voorkomt frustraties van onverwachte hoge urenkosten bij implementaties.
Get the Snipd Podcast app to discover more snips from this episode
AFAS Software is één van de meest succesvolle SaaS-bedrijven van ons land. Wat zit er onder de motorkap van dit product?
Deze aflevering in het kort: ☑️ Hoe AFAS zijn alles-in-één software verkoopt via een schaalbaar licentiemodel ☑️ Hoe AI het traditionele urenmodel onder druk zet – en de 4-daagse werkweek helpt bij groei ☑️ SenseTime levert de software voor camera surveillance in China
Veel mensen kennen AFAS van hun opvallende marketing, sponsorships de 4-daagse werkweek en een spraakmakende CEO. Maar wat zit er nu eigenlijk in dat product waarvoor al die duizenden bedrijven willen betalen? Hoe is het product geprijsd en wat kost het om een nieuwe klant binnen te halen. Dat zoeken we uit in deze aflevering met aanvoerder Bas van der Veldt. Het is een gesprek over onboarding, schaalbare processen, inrichtingstrajecten en actieve support die ervoor zorgt dat klanten niet verdrinken in functies.
Het bedrijf hanteert een lincentiemodel per gebruiker. En voor de implementatie hanteert het een fixed price, zodat nieuwe klanten niet worden geconfronteerd met torenhoge consultancykosten. Ook praten we met Van der Veldt over de houdbaarheid van het urenmodel. Dat heeft volgens hem met de opmars van AI z’n langste tijd gehad. Oh ja, en uiteindelijk komt tóch de 4-daagse werkweek nog even aan bod. Van der Veld vertelt hoe deze shift ervoor heeft gezorgd dat het bedrijf nu nóg meer klanten tegelijkertijd kan bedienen. Het is volgens hem vooral een kwestie van omdenken.
China-deskundige John Lin duikt in het businessmodel van SenseTime. Dit bedrijf levert software voor de talloze camera's in Chinese steden. Het verdient via licenties voor gezichtsherkenning, smart-city toepassingen, en autonoom rijden. Het bedrijf verkoopt zijn technologie aan overheden en grote bedrijven, vaak via licentiemodellen of als AI-as-a-Service.