New Work Chat
#197 Raphael Gielgen, Trendscout Future of Work Life and Learn bei Vitra: Der New Work Forecast 2024
Jan 5, 2024
Raphael Gielgen, Trendscout für Zukunft der Arbeit bei Vitra, berichtet über spannende Entwicklungen im „New Work“-Umfeld. Er reflektiert die Transformation zur fähigkeitsbasierten Ökonomie und die Auswirkungen von KI auf die Arbeitswelt. Gielgen beleuchtet, wie Unternehmen innovative Bürokonzepte schaffen können, und die entscheidende Rolle einer authentischen Unternehmenskultur. Zudem wird der Einfluss von Technologien auf die Zukunft behandelt und ein positiver Ausblick auf das Jahr 2024 gegeben, der zum Staunen und zur Offenheit ermutigt.
01:26:58
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Episode notes
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Quick takeaways
- Der Übergang von traditionellen Arbeitsmodellen zu flexibleren Ansätzen fördert persönliche Zufriedenheit und stärkt individuelle Fähigkeiten und Talente.
- Die steigende Relevanz von Künstlicher Intelligenz und Automatisierung erfordert neue Methoden, um mit dynamischen Arbeitsbedingungen umzugehen.
Deep dives
Zukunft der Arbeit und New Work
Die Diskussion betont, dass die Arbeitswelt von einem traditionellen Modell hin zu einem neuen Ansatz wechselt, der mehr Möglichkeiten für Individuen bietet. Es wird darauf hingewiesen, dass Arbeit nicht nur als Mittel zur Existenz betrachtet werden sollte, sondern als etwas, das dem Einzelnen Befriedigung und Stärke gibt. Der Gedanke von New Work besagt, dass man auch die Fähigkeiten und Talente in den Mittelpunkt rücken sollte, anstatt sich lediglich auf Positionen oder Abschlüsse zu konzentrieren. Diese Vision für die Zukunft der Arbeit hebt die Bedeutung von Flexibilität und Anpassungsfähigkeit angesichts sich rasant verändernder Arbeitsbedingungen hervor.
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