#55 - Positive Leadership: So führst du erfolgreich stärkenorientiert

Führung im Dauer-Krisenmodus? Gerade jetzt brauchen Teams Führung, die stärkt, motiviert und Zuversicht schafft. In dieser Solo-Folge stelle ich dir das PERMA-LEAD-Modell vor – ein wissenschaftlich fundiertes Konzept aus der Positiven Psychologie, das zeigt, wie Führungskräfte durch Stärkenorientierung und klare Routinen die Resilienz und Leistungsfähigkeit ihres Teams erhöhen können.

Du erfährst:

• warum Positive Emotionen mehr sind als gute Stimmung,
• wie Engagement durch Passung statt Anpassung entsteht,
• weshalb Relationships der wahre Performance-Booster sind,
• wie du Meaning – das „Warum“ – im Alltag sichtbar machst,
• und warum kleine Schritte beim Accomplishment so große Wirkung entfalten.

Außerdem teile ich konkrete Reflexionsfragen und Mini-Routinen, die du sofort ausprobieren kannst – ob als Führungskraft oder als jemand, der seine Rolle stärkenorientiert gestalten will.

Takeaways der Folge:

• Achte bewusst auf deinen Ton in Stresssituationen.
• Prüfe, ob Aufgaben wirklich zu Stärken passen.
• Lade aktiv Widerspruch ein.
• Verknüpfe deine Entscheidungen mit einem klaren „Why“.
• Mach Fortschritte sichtbar – auch kleine.

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