Eva Asselmann, eine Expertin für den Zusammenhang von Beruf und Persönlichkeit, erläutert, wie entscheidend der Job für unsere Persönlichkeitsentwicklung ist. Interessanterweise prägt er uns mehr als Beziehungen oder Elternschaft. Besonders beim Berufseintritt werden junge Erwachsene oft gewissenhafter und extravertierter. Stress und die Passung zwischen Beruf und Persönlichkeit spielen eine große Rolle für die Zufriedenheit am Arbeitsplatz. Zudem wird die Frage geklärt, warum Frauen im Durchschnitt länger leben als Männer.
Der Beruf formt maßgeblich unsere Persönlichkeit, indem er Anforderungen schafft, die insbesondere Eigenschaften wie Gewissenhaftigkeit und Extraversion verstärken.
Die Passung zwischen persönlicher Neigung und beruflichen Anforderungen ist entscheidend für beruflichen Erfolg sowie persönliches Wohlbefinden und Zufriedenheit.
Deep dives
Einfluss des Berufs auf die Persönlichkeit
Der Beruf hat einen signifikanten Einfluss auf die Entwicklung der Persönlichkeit, da Individuen beim Einstieg ins Berufsleben vielen klaren Rollenanforderungen begegnen. Diese Anforderungen führen dazu, dass Personen Eigenschaften wie Gewissenhaftigkeit und Extraversion verstärken, während sie ihre beruflichen Aufgaben erfolgreich bewältigen müssen. Studien haben gezeigt, dass junge Erwachsene, die ins Berufsleben eintreten, tendenziell gereift sind, indem sie diese neuen Erwartungen umsetzen. Diese Veränderung geschieht sowohl bewusst, als auch unbewusst, und wird durch externe Rückmeldungen, die im beruflichen Kontext häufiger vorkommen, bestärkt und geformt.
Die Wichtigkeit der beruflichen Passung
Die Passung zwischen Persönlichkeit und Beruf spielt eine entscheidende Rolle für den beruflichen Erfolg und das persönliche Wohlbefinden. Studien haben ergeben, dass Arbeitnehmer, deren Eigenschaften mit den Anforderungen ihres Jobs übereinstimmen, im Durchschnitt ein höheres Gehalt erzielen, da sie motivierter und erfolgreicher sind. Wenn der Job nicht zur Person passt, kann dies zu erhöhter Anstrengung und möglicherweise zu einem Jobwechsel führen. Ein harmonisches Verhältnis zwischen persönlichen Neigungen und beruflichen Anforderungen fördert sowohl die Zufriedenheit im Job als auch die persönliche Entwicklung.
Unterschiede in der Lebensdauer zwischen Geschlechtern
Es wird festgestellt, dass Frauen im Durchschnitt länger leben als Männer, mit einer Lebenserwartung von 83 Jahren im Vergleich zu 78,2 Jahren bei Männern. Ein wesentlicher Faktor für diese Diskrepanz sind die höheren Risiken, an kardiovaskulären Erkrankungen zu sterben, die Männer betreffen. Zusätzlich spielen gesundheitliche Verhaltensweisen eine Rolle, da Männer seltener Vorsorgeuntersuchungen in Anspruch nehmen und aus verschiedenen Gründen später zum Arzt gehen. Die Kombination dieser Faktoren trägt zur Erklärung der unterschiedlichen Lebenserwartung zwischen den Geschlechtern bei.
Nicht die Beziehung, die Geburt eines Kindes oder die Ausbildung sind das, was unsere Persönlichkeit am meisten prägt. Es ist der Job. Eine Expertin erklärt, warum das so ist, was es für uns bedeutet und was passiert, wenn der Beruf, den wir machen, eigentlich gar nicht zu uns passt.
Außerdem beantworten wir die Frage: Warum werden Frauen älter als Männer?