Yaniro - The Human Factor

[REDIFFUSION] - MEMOBANK : Dans la tête d'un CEO qui partage ses attentes RH (sans filtre)

Aug 13, 2025
Jean-Daniel Guyot, PDG et co-fondateur de Memo Bank, dévoile ses visions sur la relation CEO/RH. Il souligne l'importance cruciale d'une culture d'entreprise solide, axée sur la communication et l'empathie. Au cœur de ses réflexions, il évoque la nécessité d'introduire les RH dès que les responsabilités dépassent celles des fondateurs. De plus, il recommande des lectures inspirantes pour les CEO et aborde la distinction entre voir une entreprise comme une machine ou un organisme vivant, favorisant ainsi un environnement d'apprentissage continu.
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INSIGHT

Le People Est Clé De La Réussite

  • Le people représente environ 70% du succès d'une startup selon Jean‑Daniel Guyot.
  • Faire les fonctions RH soi‑même expose aux erreurs et permet ensuite de mieux collaborer avec des experts.
ANECDOTE

Expérience De Salaire Identique

  • Jean‑Daniel raconte qu'ils ont un temps payé tout le monde au même salaire chez Captain Train.
  • L'expérience a rapidement montré que l'égalité salariale uniforme ne fonctionnait pas en pratique.
ADVICE

Déléguez Et Soutenez La RH

  • Donnez la responsabilité RH à la personne en charge et laissez‑la modifier les règles pratiques.
  • Soutenez les changements mais gardez une posture de collaboration et d'échange.
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