Smarter leben Job Crafting: Zufriedener bei der Arbeit in 5 Schritten (Mit Ragnhild Struss)
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Feb 7, 2025 Ragnhild Struss, Unternehmerin und Coach mit Fokus auf Job Crafting, zeigt, wie man die eigene Arbeitszufriedenheit steigern kann. Sie erklärt, warum viele in unzufriedenen Jobs verharren, und bietet praktische Schritte zur aktiven Gestaltung der Arbeit. Wichtige Themen sind die Bedeutung klarer Kommunikation sowie die Anpassung des Jobs an persönliche Bedürfnisse. Struss teilt Strategien zur Identifikation energiefressender Aufgaben und Anregungen, um das Bedürfnis nach Reisen im Job zu stillen. Ihre Tipps sind ein echter Gamechanger für mehr Freude bei der Arbeit.
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Episode notes
Job-Personen-Passung
- Hauptgrund für Unzufriedenheit im Job ist mangelnde Job-Personen-Passung.
- Der Job erfüllt nicht die individuellen Erwartungen, die von Persönlichkeit, Werten und Bedürfnissen abhängen.
Job aktiv verändern
- Hinterfragen Sie die starre Erwartungshaltung an Ihren Job.
- Akzeptieren Sie, dass Job Crafting ein erlernbares Prinzip ist und aktiv Einfluss nehmen.
Unterschiedliche Ausführung derselben Stelle
- Zwei Personen mit unterschiedlichen Persönlichkeiten würden dieselbe Stelle unterschiedlich ausführen.
- Wir alle betreiben unbewusst Job Crafting, merken aber oft nicht genau, was uns unzufrieden macht.
