Führungskraft in der sich schnell verändernden Neuen Arbeitswelt zu sein ist eine echte Herausforderung. Was bedeutet es in diesem Kontext, als Führungskraft Care-Arbeit zu leisten?
Zu Gast bei Theresa erklärt Dr. Christiane Stempel, wie ein modernes Führungsverständnis gestaltet sein kann. Welche Herausforderungen bringen hybride Arbeitskontexte dabei mit sich? Wie können Organisationen Führungskräfte unterstützen? Und warum lohnt es sich, zur Beantwortung dieser Fragen einen Blick in Richtung Schweden zu werfen?
Antworten gibt euch unsere zehnte Episode ...
Weiterführende Literatur für interessierte Leser:
Stempel, C., & Dettmers, J. (2018). Nicht nur Gesundheit! Zusammenhänge zwischen psychischen Belastungen und Mitarbeiterbindung. Gruppe Interaktion Organisation Zeitschrift Für Angewandte Organisationspsychologie (GIO), 49(3), 241–250. https://doi.org/10.1007/s11612-018-0424-8
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New Work Meets Science – Arbeitspsychologie, Organisationsentwicklung, Führung