Own it. Der Female Finance Podcast #383 - MMP meets Fränzi Kühne: Ist Jobsharing das Arbeitsmodell der Zukunft für Frauen?
Jan 7, 2025
Fränzi Kühne spricht über Job-Sharing als Arbeitsmodell der Zukunft für Frauen. Sie teilt ihre persönlichen Erfahrungen und zeigt, wie dieses Modell Vorteile bringen kann, besonders für Mütter im Berufsleben. Herausforderungen wie Kommunikation und Reflexion werden thematisiert, sowie das Setzen von Prioritäten. Ihr 4-Säulen-System hilft dabei, den Alltag leichter zu gestalten. Inspiration für alle, die Familie und Karriere besser vereinbaren möchten!
AI Snips
Chapters
Transcript
Episode notes
Entscheidung TLGG verlassen
- Fränzi Kühne zögerte lange, ihre Agentur TLGG zu verlassen, obwohl es sich nicht mehr richtig anfühlte.
- Ein Coaching half ihr, die Entscheidung zu fühlen und abzuschließen, trotz Ungewissheit.
Entscheidungen durch Fristen treffen
- Setze dir eine verbindliche Deadline für wichtige Entscheidungen, damit du nicht ewig im Unentschieden verharrst.
- Suche dir Unterstützung durch Coaching oder vertraute Menschen, um Klarheit zu gewinnen.
Jobsharing mit ehemaligem Partner
- Fränzi Kühne konnte ihre Tandemrolle bei Edding nur mit ihrem ehemaligen Mitgründer Boontham antreten, nach vergeblichen Versuchen mit anderen Kandidatinnen.
- Dieses enge persönliche Matching ist essenziell für eine funktionierende Job-Sharing-Führung.