Systemisch Denken - Systemtheorie, Konstruktivismus und Soziale Systeme treffen die Wirtschaft, Systemische Theorie und Praxis für Business und Organisationen

PSD 277 WENIGER STRESS MIT SYSTEMISCHER FÜHRUNG - erkenne und nutze systemische Werkzeuge in der Führung

10 snips
Feb 17, 2025
Systemische Führung wird als effektive Methode zur Stressreduzierung für Führungskräfte vorgestellt. Anstelle von klassischer Menschenführung wird die Arbeit mit den Mechanismen von Systemen betont. Wichtige Unterschiede zwischen diesen Führungsansätzen werden herausgearbeitet. Zudem werden Methoden und Werkzeuge präsentiert, die Führungskräften helfen, ihre Toolbox zu erweitern und die Kommunikation innerhalb ihrer Teams zu optimieren.
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Episode notes
INSIGHT

Klassische Führung

  • Klassische Führung konzentriert sich auf Menschen, ihre Psychologie, Werte und Handlungen.
  • Man versucht, Menschen durch Tools wie Coaching zu formen und ins Team einzupassen.
INSIGHT

Systemische Führung

  • Systemische Führung betrachtet das System, in dem Menschen agieren.
  • Das System besteht aus Kommunikation, ohne den Menschen als zentralen Bestandteil zu sehen (Luhmann).
ADVICE

Fokus-Schieberegler

  • Beobachten Sie sowohl Menschen als auch Systeme.
  • Nutzen Sie einen gedachten Schieberegler, um den Fokus je nach Situation anzupassen.
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