Der Wau-Effekt: Warum der Bürohund manchmal der beste Kollege ist

Folge 18: Markus Beyer und Dalmatinerin Dana

[00:00] In unserer heutigen Folge dreht sich alles um das Thema Bürohunde – Warum sie so viele Vorteile haben, aber auch weshalb die richtigen Regeln hier eine große Rolle spielen. Unser Podgast hat den Bundesverband Bürohund e.V. gegründet. Weshalb? Damit beginnt natürlich unser Interview.

[03:00] Das besondere an der Folge: Podcasthündin Dana (eine süße Dalmatinerin) ist dieses Mal mit dabei und kommt zwischendurch auch mal zu Wort.

[04:15] Der Verband kann sich kaum vor Anfragen retten und wir wollen natürlich wissen, welche Fragen die HundehalterInnen und Unternehmen beschäftigen.

[06:50] Das Thema Bürohund ist einer der gefragtesten Benefits von Unternehmen. Warum ist das so?

[14:10] Was bewirken Hunde im Büro? Wenn sich gleichzeitig so viele MitarbeiterInnen darüber freuen, warum gibt es dann so wenig Unternehmen die es ermöglichen?

[16:30] Lisa fragt mal bei ihrem Co-Host Alex nach: Wie war es bei ihm? Denn Alex hat die Dalmatinerin Dana seit fast einem Jahr und jetzt einen neuen Job bei einem Verlag angefangen. Ein persönlicher Einblick.

[19:30] Wir werden praktisch: Was sind die wichtigsten Tipps und Tricks um Hunde im Büro zu ermöglichen? Welche Regeln gibt es?

[22:10] Das Thema “Bürohund” ist für viele beschreibend für New Work. Ist es die Königsdisziplin oder nur der Anfang?

[28:50] Lisa will wissen: Ist das Thema top aktuell? Nimmt es zu? Welche Chancen gibt es in Bezug auf Employer Branding? Dalmatinerin Dana hat offensichtlich auch eine Meinung dazu.

[32:15] Der Bundesverband Bürohund unterstützt an vielen Stellen. Wie genau kann er MitarbeiterInnen und Unternehmen helfen? Welche Maßnahmen gibt es?

[40:00] Game Time! Markus scheint seinen persönlichen Purpose bei diesem Thema entdeckt zu haben. Wie gut er sich mit Hunden auskennt, erfahrt ihr in diesem Quiz. Hättet ihr es erraten?

[42:30] Unsere Zeit ist vorbei. Wir müssen wieder zurück nach Hamburg, aber hoffen natürlich, dass euch die Folge gefallen hat. Wenn ihr noch Fragen zum Thema habt oder uns Feedback zusenden wollt, wie immer an stories@new-work.se