Systemfragen Bundeswehr - Wer für Deutschland kämpft
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Dec 18, 2025 Martin Elbe, Projektleiter für Militärsoziologie, und David Matthei, ehemaliger Offizier und Social-Media-Influencer, erörtern die drängenden Personalfragen der Bundeswehr. Elbe präsentiert interessante Erkenntnisse zur Altersstruktur und regionalen Verteilung von Bewerbern. Matthei teilt persönliche Erfahrungen über Kameradschaft und Rekrutierung. Beide diskutieren die Herausforderungen bei der Ansprache junger Menschen und den Einfluss von Diversität in der Truppe. Auch das Motivationspotenzial der Bewerber wird kritisch beleuchtet.
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Bundeswehr Heute: Freiwillige statt Wehrpflicht
- Die Bundeswehr hat derzeit rund 180.000 Soldatinnen und Soldaten plus 80.000 Zivilangestellte und 10.000 Freiwillige.
- Seit 2011 rekrutiert die Armee ausschließlich Freiwillige und will deutlich wachsen.
Wer Bewerbt Sich: Jung Und Regional Divers
- Bewerberinnen und Bewerber sind vor allem jung: der größte Anteil unter 30 Jahren.
- Regional gibt es keinen klaren Ostschwerpunkt; Westen liefert mehr Bewerber als der Süden.
Bildungsniveau Spiegelt Bevölkerung
- Bildungsabschlüsse der Bewerber spiegeln die jungen Erwachsenen der Gesamtbevölkerung wider.
- Höhere Abschlüsse (Fachhoch- und Hochschulreife) machen 38 Prozent aus, Hauptschulabschluss 18 Prozent.