Education Minds - Didaktische Reduktion und Erwachsenenbildung #061 - Angela Jetter - Employer Branding Schule als Marke
Über Networking und Personalgewinnung spreche ich im heutigen Gespräch mit Angela Jetter.
Sie ist vom Hintergrund Primalehrerin, aber auch Hoteliere, dazu Reiseleiterin und inzwischen eine versierte, professionelle Netzwerkerin im Schulkontext.
Unser Thema lautet “Employer Branding” und wie Schulen sich als Marke verstehen können. Es geht um eine neue Kultur der Zusammenarbeit, um das organisationale Selbstverständnis. Und wie die Beteiligten ein Bewusstsein erlangen, welches ihre Alleinstellungsmerkmale sind.
Dabei kann es vorkommen, dass neue Wege in der Personalgewinnung exploriert werden. Oder dass sich Schulen aktiv mit ihrer pädagogischen Grundhaltung auseinandersetzen und vielleicht sogar wirtschaftlichen Ansätzen gegenüber öffnen.
In einem solchen Prozess erlangen sie im besten Fall Klarheit darüber, was ihre Schule bieten kann, oder eben auch nicht. Dies ist eine ideale Grundlage, wenn eine Schule weiss, was sie als Arbeitgeberin ausmacht, um eine erfolgreiche Personalgewinnungs-Strategie aufzubauen.
Weitere Themen im Gespräch:
-Warum die Passung so wichtig ist
-Stellenvermittlungsplattform “Vikariatsnetzwerk”
-Was macht eine Schule attraktiv, welcher Spielraum lässt sich nutzen?
-Didaktische Reduktion auch bei Stellenanzeigen
-Bei Tinder und Bumbel funktioniert es, Angela baut es nach: Job-Speed-Dating auf Augenhöhe
-Auftrag an die Schulen: Wer sind wir, was ist unser Profil, wofür stehen wir?
🎧🎧🎧 Reinhören lohnt sich.
Angela Jetter erreichen Sie hier:
Webseite: https://angelaworks.ch/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/angelajetter/
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