Génération Do It Yourself [EXTRAIT] Les avantages d’avoir un co-CEO - par Éléonore Crespo - Pigment
Nov 19, 2023
Éléonore Crespo, cofondatrice de Pigment, expose les avantages du modèle de co-CEO. Elle explore comment cette co-direction favorise la communication, la responsabilité partagée et renforce l’empathie au sein des équipes. Éléonore aborde également l'importance de recruter des talents alignés sur la mission écologique de l'entreprise, soulignant les défis de l'optimisation des ressources et la transformation des villes. Son expérience offre des clés pour une gouvernance collaborative réussie.
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Episode notes
Conseils organisationnels
- Ne donnez pas de leçons sur l'organisation d'entreprise.
- Adaptez la structure à votre personnalité et à vos relations.
Partage de responsabilité
- Le co-CEO permet un partage de responsabilité.
- En cas de problème, les deux fondateurs assument la responsabilité.
Soutien mutuel
- Éléonore Crespo souligne que le co-CEO permet un soutien mutuel.
- Avoir un partenaire l'aide à mieux gérer le stress et la pression.