#22 Es ist an der Zeit einen Kreis zu bilden: Wie funktioniert Holacracy?
Der ganz formale Wahnsinn - was Organisationen zusammenhält
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Dynamik der Formalstruktur in Organisationen
In diesem Kapitel wird die Beziehung zwischen Formalität und Informalität in hyperformalisierten Organisationen, insbesondere im Kontext von Holakratie, untersucht. Die Diskussion hebt hervor, wie trotz geltender formaler Regeln informelle Hierarchien entstehen können, die die bestehenden Strukturen beeinflussen.
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