Die Vier-Tage-Woche als aufkommendes Kriterium

The Briefing | Insights zur Wechselbereitschaft auf dem deutschen Arbeitsmarkt

Was motiviert Mitarbeitende, ihren Job zu wechseln? In dieser Episode des NWX Podcasts spricht Arbeitsmarktexperte Dr. Julian Stahl über die aktuellen Ergebnisse der XING Wechselbereitschaftsstudie 2025, die bereits im 12. Jahr in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut Forsa durchgeführt wird. Welche Rolle spielen Gehalt, Sicherheit und Karriereperspektiven für Arbeitnehmer? Wir diskutieren, wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden langfristig halten können und welche Veränderungen in den Erwartungen an Arbeitgebende zu beobachten sind. Zudem werfen wir einen Blick auf die neuen Anforderungen an Führung und was dies für die Unternehmenskultur bedeutet. Erfahre alles Wichtige zur Wechselbereitschaft auf dem deutschen Arbeitsmarkt in diesem kompakten Update.

Shownotes

00:03 - Einführung in die Wechselbereitschaftsstudie 01:13 - Aktuelle Wechselbereitschaft in Deutschland 01:52 - Einschätzung des stabilen Niveaus der Wechselbereitschaft 02:30 - Optimismus der Beschäftigten trotz wirtschaftlicher Unsicherheit 05:27 - Beweggründe für einen Jobwechsel 06:20 - Erwartungen der Arbeitnehmer an neue Arbeitgeber 10:10 - Abschluss und Ausblick auf die nächste Episode

Zur Studie: https://nwx.new-work.se/themenwelten/gesellschaft/aktuelle-xing-studie-wechselbereitschaft-deutscher-arbeitnehmer-bleibt-hoch