Ehrlichkeit in Beziehungen und Teams

In diesem Kapitel wird die zentrale Rolle der brutalen Ehrlichkeit in zwischenmenschlichen Beziehungen und Teams untersucht. Es wird deutlich gemacht, dass ehrliches Feedback und die Bereitschaft, eigene Fehler zuzugeben, entscheidend für persönliches und gemeinschaftliches Wachstum sind. Durch Beispiele aus der Praxis werden die Herausforderungen und Vorteile offener Kommunikation und emotionaler Intimität in professionellen Kontexten verdeutlicht.