#14 Organisationsfassaden und ihre Wirkung nach innen: Wieso Mitglieder entspannt damit sind, dass ihre Organisation sich geschönt darstellt.
Der ganz formale Wahnsinn - was Organisationen zusammenhält
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Fehler im Krisenmanagement am Beispiel Volkswagen
Stefan kritisiert die Salami-Taktik und das schlechte PR-Management, das den Skandal über Jahre in der Öffentlichkeit hielt.
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