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PSD 212 ILLEGAL – verhält sich, wer gegen formale Regeln verstößt, so bezeichnet es Niklas Luhmann (Organisationskultur V)
Systemisch Denken - Systemtheorie, Konstruktivismus und Soziale Systeme treffen die Wirtschaft, Systemische Theorie und Praxis für Business und Organisationen
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Illegalität und Organisationskultur: Ein Balanceakt zwischen Regeln und Verhalten
In dieser Episode wird untersucht, wie Regelverstöße in Organisationen wahrgenommen werden und welche Rolle die Organisationskultur dabei spielt. Zudem wird ein Konzept vorgestellt, das hilft, die komplexen Wechselwirkungen zwischen formalen Regeln und kulturellen Erwartungen zu verstehen.
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