#232 "Was ist radikales Arbeiten" Danny Herzog-Braune im Gespräch mit Markus Väth
Paperwings Podcast - Danny Herzog-Braune und Gäste zur Organisations- und Persönlichkeitsentwicklung
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Kritische Betrachtung von Management-Moden
Dieses Kapitel behandelt die Auseinandersetzung mit Management-Trends wie Holocracy und New Work und die Notwendigkeit, deren Eignung vor der Implementierung zu prüfen. Es wird hervorgehoben, dass der Abbau von überflüssigen Strukturen entscheidend ist, um die Freude und Effektivität in der Arbeit zurückzugewinnen.
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