Expert #9 - Comment réussir son rêve américain et exporter son entreprise aux États-Unis
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L'importance des ressources humaines et des différences culturelles dans la gestion des talents
Ce chapitre traite de la nécessité d'un département RH efficace pour soutenir le bien-être des employés dans les entreprises en expansion. Il examine également les différences culturelles entre la gestion du personnel en France et aux États-Unis, ainsi que l'importance d'une mission d'entreprise forte pour attirer les talents.
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