“Ich habe früh gelernt, mir selber einen eigenen Weg zu malen.”
Unser heutiger Gast hat bereits in 6 Ländern auf 4 Kontinenten gelebt. In Ontario, Kanada hat sie ihren Highschool Abschluss gemacht, in Melbourne und Mailand Ihren Bachelor of Science in Finance, Management und Economics und in Hongkong einen Master of Science in Business Analytics. Nach Stationen als Business Development Associate bei Locarta, einem Standortbasierten Mobile Analytics Startup in Berlin und als Account Executive Partner Sales bei Yext, einem US-amerikanischen Technologieunternehmen in Berlin, ist sie seit 2019 als Co-Founderin und Chief Product Officer von POHA House tätig. “Bei POHA House schaffen wir Co-spaces zum Leben, Arbeiten, Wohnen und Zusammenkommen unter einem Dach.” so beschreibt sie ihr Business auf ihrem LinkedIn Account. Das Forbes Magazin zählt sie zu den Top 30 unter 30 und ich habe sie erst letzte Woche auf einer gemeinsamen Veranstaltung kennengelernt und war sowohl von Ihr als auch ihrem Unternehmen begeistert.
Seit 5 Jahren beschäftigen wir uns nun schon mit der Frage, wie Arbeit den Menschen stärkt - statt ihn zu schwächen. Wie kann ein Thema, das einen so wesentlichen Anteil in unserem Alltag einnimmt, wieder mehr Sinn in unserem Leben stiften? Wie wollen vor allem junge Menschen in Zukunft leben und arbeiten und welche Rolle können Co-Living und Co-Working Spaces dabei spielen
Wir suchen nach Methoden, Vorbildern, Erfahrungen, Tools und Ideen, die uns dem Kern von New Work näher bringen! Und darüber hinaus beschäftigt uns auch diese Woche wieder die Frage, ob wirklich alle Menschen das finden und leben können, was sie im Innersten wirklich, wirklich wollen.Ihr seid bei On the Way to New Work - heute mit Lea Herrmanns
Episode 322 Lea Hermanns gibt es auf allen gängigen Podcast Plattformen, wie Spotify oder Apple Podcasts (oder direkt auf otwtnw.de). Einfach nach ‘On the Way to New Work’ suchen und abonnieren, um keine Folge zu verpassen. Christoph und Michael veröffentlichen immer montags um 6:00 Uhr.
