Ole Robert Reitan: – Vi er et speilbilde av samfunnet
Holtes halve
00:00
Engasjement og kultur i store organisasjoner
Kapitlet belyser hvordan lederes verdier og holdninger kan forme organisasjonsstruktur og kultur. Gjennom eksempler fra NAV og Reitan blir betydningen av storytelling og personlig initiativ fremhevet for å skape mening og effektivitet på arbeidsplassen.
Transcript
Play full episode
