B2B Marketing Podcast

Nur 4% aller Frauen in Deutschland haben eine Führungsposition, während dies für 10% der Männer gilt. Es geht auch anders: 9 erfolgreiche Frauen verraten, was sie gerne gewusst hätten, bevor sie erstmalig Führung übernahmen. Eine Folge, die Mut macht!Gäste in dieser Folge:Verena Pausder, Gründerin von Fox & Sheep und STARTUP TEENSAnnett Polaszewski-Plath, Geschäftsführerin von Eventbrite DACHRicarda Masuhr, Gründerin von Pech & Schwefel und Business MädelsFreya Oehle, Gründerin von DreitausendsassaYanti Krebs, Gründerin von YmmoJuliane Benad, Gründerin von SidepreneurSina Gritzuhn, Gründerin von Hamburg StartupsCarmen Bartholomä, Gründerin von BartholoMediaKatja Wilpert, Gründerin von BittersüßDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/infoletterFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:linkedin.com/company/beste-talente instagram.com/beste_talente Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: apple.co/2HQulQZ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mitarbeiter in der Probezeit: Wie du sicher herausfindest, ob der neue Kollege zur Position passt. Mit diesem legalen Kniff verlängerst du die Probezeit um mehrere Monate. Wann und wie du die Reißleine ziehen solltest.Der TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/infoletterFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:linkedin.com/company/beste-talente instagram.com/beste_talente Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: apple.co/2HQulQZ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Wie erreicht ein Unternehmen im kommunalen Energiesektor fast 4,5 Sterne bei Kununu? Durch einen revolutionären Bewerbungsprozess angelehnt an E-Commerce-Funnels. Pascal Aschoff erklärt uns, wie das funktioniert!Zu dieser Folge:Denkst du darüber nach, ebenfalls die Rundum-Recruiting-Lösung made in Germany von Softgarden inklusive Tools für Bewerber-Management, Arbeitgeber-Reputation, Bewerberauswahl und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programme einzusetzen? Dann erwähne bei Kontaktaufnahme mit Softgarden, dass du über TALENTE kommst, um ein gutes Angebot zu erhalten: talente.co/softgardenMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/infoletterFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: instagram.com/beste_talente Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

"Man kann Menschen nicht motivieren. Man kann ihnen nur die Motivation nehmen." Steffen erklärt, was Führungskräfte tun müssen, damit Mitarbeitern hochmotiviert bleiben. Außerdem erklärt er, warum Lateral Leadership heute so wichtig.Zu dieser Folge:Wenn du individuelle Einladungs- oder Grußkarten für Geburt, Hochzeit oder Geburtstag bei der Kartenmacherei bestellen möchtest, würde ich mich freuen, wenn du dafür den Affiliatelink talente.co/kartenmacherei nutzt. Damit unterstützt du ganz nebenbei den TALENTE Podcast, ohne dass du mehr zahlst. ❤️Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talente Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Du hast die Wahl: Deine Firma ready für Google For Jobs machen – oder untergehen. Hier gibt's alles, was du nach dem Deutschland-Start von Google For Jobs wissen musst. So optimierst du deine Stellenanzeigen für Google For Jobs.Links und Material zur Folge:https://talente.co/recruiting/2275/google-for-jobs-stellenangebote/Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talente Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Wie baut man AI und Machine Learning Teams auf? Womit überzeugt man die besten Data Scientists? Jans Team besteht fast ausschließlich aus Experten für Künstliche Intelligenz, Data Science und Machine Learning. Hier verrät er seine Tricks!Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talenteZu dieser Folge:Link zu SimCoghttps://simcog.de/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Das Autohaus Weeber ist das wohl digitalisierteste Autohaus Deutschlands. Wie Chef Andreas seine Mitarbeiter mit einem Miles & More ähnlichen Punktesystem zu Bestleistungen und unternehmerischem Handeln motiviert gibt's in dieser Folge!Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talenteZu dieser Folge:Link zum Autohaus Weeberhttps://www.autohaus-weeber.de/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mit diesen einfachen Methoden schaffst du eine Kultur von regelmäßigem und institutionalisiertem Feedback in deinem Team. Damit kritische Themen schnell und offen auf den Tisch kommen und effizient beseitigt werden können.Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talenteZu dieser Folge:Vielen Dank an Gründerfreunde!https://gruenderfreunde.de/podcasts-fuer-gruender/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

10 bis 20 Tage pro Jahr fehlen Mitarbeiter wegen Krankheit. Mit diesen 3 Tricks verringerst du die Anzahl der Krankmeldungen in deinem Team sofort und sparst massiv Kosten sowie Produktivitätseinbußen.Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talente Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mit diesen 5 Tricks erhöhst du die Transparenz gegenüber deinem Team, ohne dabei direkt jedes kritische Businessdetail teilen zu müssen. Damit deine Mitarbeiter sich gut integriert und abgeholt fühlen.Meine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei iTunes bewerten & abonnieren: https://apple.co/2HQulQZDer TALENTE Infoletter:3 simple Tricks. 1 x pro Woche. Meine besten Tricks und Sofortmaßnahmen für dein besseres Finden, Führen und Binden der besten Leute. Direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: https://talente.coFolge TALENTE für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management hier:LinkedIn: www.linkedin.com/company/beste-talenteInstagram: www.instagram.com/beste_talente Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.