Biznisz Boyz: A magyar vállalkozói podcast show

🛠️ Újra lehet csatlakozni a Biznisz Boyz PRO-hoz, a BB vállalkozói akadémiájához! Immár rendszeres mastermind és networking alkalmakkal és 100-nál is több cégskálázást és márkaépítést támogató tananyaggal! https://bbpro.hu A Biznisz Boyz podcast legújabb epizódjában Boross Levente és Balázs Roland, a HorizonX alapítói mesélnek arról, hogyan váltak a hideg e-mailes megkeresések mestereivé, és miért ez a módszer az egyik legolcsóbb, leggyorsabban megtérülő B2B leadgeneráló eszköz. Sándorfy Adrián ezúttal nemcsak műsorvezető, hanem elégedett ügyfél is – a Brocasterz-szel közös kampányuk 660 megkeresésből 56 leadet hozott, ami 8,5%-os konverziót jelent. „Az emberek 80%-a hallott már hideg e-mailről, de nem tudják pontosan, mi az.” – Boross Levente „A legtöbben elrontják: hírlevélként küldenek cold e-mailt. Ez így spam lesz.” – Balázs Roland A HorizonX saját chatbotos startupja után váltott a cold e-mailre, mert saját terméküket így tudták a leghatékonyabban eladni. A működés logikája pedig egyszerű: Szöveg – Rövid, max 3-4 soros, a címzett problémájára épít, nem a cég érdemeire Lista – Olyan cégek és személyek, akik valóban relevánsak lehetnek Infrastruktúra – Új domain, felmelegítés, e-mail szerver megbízhatóság „Ha a saját domainedről küldöd ki a kampányt, kiégetheted az egész levelezésed.” – Boross Levente A műsorban szó esik arról is, hogyan lehet automatizáltan skálázni a megkereséseket, mi a különbség a klasszikus CRM-es hírlevélküldés és a cold e-mail között, hogyan lehet felosztani a visszajelzéseket a csapatban, és hogyan érdemes mérni a sikerességet. 🎧 Ha érdekel, hogyan tudsz akár hetek alatt új ügyfeleket szerezni hideg e-mailekkel, akkor ez az adás neked szól. ▶️ Hallgasd meg most! 💬 Te próbáltál már cold e-mail kampányt? Mi volt a legnagyobb tanulságod? Írd meg kommentben! 🧠 Az adás fő témái, vázlatszerűen: Mi a cold email, és miben különbözik a hírlevéltől? Hogyan indult a HorizonX, és miért váltottak chatbotról cold e-mailre? Magyar piac: edukációs kihívások, B2B fókusz Kampánystruktúra: domain felmelegítés, listaépítés, szövegírás GDPR és technikai buktatók Manuális vs automatizált kampányok Szövegírás best practice: ne magadról beszélj, hanem a problémáról Tárgysor tippek, személyre szabás Válaszkezelés és follow-up stratégia Tipikus hibák, amiket el kell kerülni 🕓 Időkódolt chapterek: 00:00 – Bevezetés: mi is az a cold email? 03:13 – A Brocasterz kampány esettanulmánya 06:06 – Milyen iparágakban működik és miért jobb B2B-ben? 10:06 – A HorizonX indulása: chatbotból e-mail agency 14:45 – Manuális vs automatizált kampány: mit bír el egy cég? 19:15 – Technikai háttér: domain, szoftverek, spam elkerülés 22:45 – Milyen a jó lista, milyen a jó szöveg? 27:55 – Ne a cégedről írj! A szövegírás buktatói 32:47 – Tárgysor tippek, személyre szabás 38:55 – Manuális előminősítés, kampány finomhangolás 42:04 – Miért konvertált kiemelkedően a Brocasterz kampány? 📣 Ingyenes hírlevelem a cégskálázási tapasztalataimról: https://bbpro.hu/feliratkozas/ ———————————— 🎙️A podcast ügynökségem ingyenes tananyagait itt találod: https://brocasterz.com/tudastar/ ———————————— 💡Egyéni mentorálás - Építsük be a cégskálázás személyre szabott eszközeit a vállalkozásodba: https://bizniszboyz.hu/coaching/ ———————————— ⚡️ Kövess minket és tanulj tőlünk egyéb tartalmainkból: Sándorfy Adrián Linkedin (cégfejlesztés és márkaépítés témákban): https://www.linkedin.com/in/adri%C3%A1n-s%C3%A1ndorfy-34656066/ BB YouTube: https://www.youtube.com/@bizniszboyzpodcast Biznisz Boyz PRO: https://bbpro.hu FB Zárt csoport (ajándék BB Pro tananyagokkal): https://www.facebook.com/groups/bizniszboyzpodcast/ Tiktok: https://www.tiktok.com/@bizniszboyzofficial Instagram: https://www.instagram.com/bizniszboyz/ Facebook: https://www.facebook.com/bizniszboyz

🛠️ Újra lehet csatlakozni a Biznisz Boyz PRO-hoz, a BB vállalkozói akadémiájához! Immár rendszeres mastermind és networking alkalmakkal és 100-nál is több cégskálázást és márkaépítést támogató tananyaggal! https://bbpro.hu ———————————— Az új adásról: Vendégem, Balogh Zita egy olyan szervezetfejlesztési tanácsadó, aki kifejezetten nagy cégeket auditál és rak rendbe, és olyan eszközt mutatunk be szinte teljes egészében, ami csak ezeknek a milliárdos cégeknek elérhető tudás. Ezeknél a cégeknél vezet be többek között teljesítményértékelő rendszereket, amik viszont hozzák magukkal, hogy az összes folyamatot is ki kell tisztítani. Különben nem lehetne a teljesítményt objektíven értékelni, mérni és visszajelezni. Hiszem, hogy ennek az adásnak a témája viszont nem csak nagy cégeknek rémesen fontos. Én minden adáshoz úgy állok, hogy legyen lehozható az a tudás, amit olyan cégek alkalmaznak, amik még távol vannak az én szintemtől. A Zitával készült anyag pont ilyen. Ha csapatotok van már és fontos nektek, hogy ők rendszerezett folyamatokban és világos visszamérési rendszerben dolgozzanak, akkor szívből ajánlom a most megjelent adást. Most pedig egy ideig ez lesz az utolsó adás, amit egyedül vezettem. Két hét múlva érteni fogjátok, miről beszéltem. 🙂 📣 Ingyenes hírlevelem a cégskálázási tapasztalataimról: https://bbpro.hu/feliratkozas/ ———————————— 🎙️A podcast ügynökségem ingyenes tananyagait itt találod: https://brocasterz.com/tudastar/ ———————————— 💡Egyéni mentorálás - Építsük be a cégskálázás személyre szabott eszközeit a vállalkozásodba: https://bizniszboyz.hu/coaching/ ———————————— ⚡️ Kövess minket és tanulj tőlünk egyéb tartalmainkból: Sándorfy Adrián Linkedin (cégfejlesztés és márkaépítés témákban): https://www.linkedin.com/in/adrian-sandorfy-34656066/ FB Zárt csoport (ajándék BB Pro tananyagokkal): https://www.facebook.com/groups/bizniszboyzpodcast Tiktok: https://www.tiktok.com/@bizniszboyzofficial Instagram: https://www.instagram.com/bizniszboyz/ Facebook: https://www.facebook.com/bizniszboyz teljesítményértékelő rendszerek, Balog Zita, szervezetfejlesztés, folyamatfejlesztés, vállalati folyamatok, személyre szabott eredménymutatók, motiváció, átláthatóság, csapatmunka, vállalati kultúra, TÉR rendszer, audit, strukturált adatok, vezetői eszköztár, onboarding folyamat, dashboard, kompetenciák, felelősségi körök, standardizálás, feladatleírás, folyamatleírás, hibák, problémák, vezetői teljesítmény, csapat hatékonyság, motivációs tényezők, kompetenciaelemzés, kiválasztási folyamat, coaching, tréning, mentorprogram, csapat dinamika, ügyfélelégedettség.

A szűk keresztmetszetek átlátása és megértése jelenti a legnagyobb felismerést, amit cégfejlesztő vállalkozóként ismertem fel. Ebben a videóban elmagyarázom, hogy én hogyan gondolkozom ezekről és a skálázásról. Tarts velem ebben a videóban! 📣 Ingyenes hírlevelem a cégskálázási tapasztalataimról: https://bbpro.hu/feliratkozas/ 🛠️ Cégskálázáshoz kész módszertani tananyagok, mastermind és üzleti közösség: https://bbpro.hu ———————————— 🎙️A podcast ügynökségem ingyenes tananyagait itt találod: https://brocasterz.com/tudastar/ ———————————— 💡Egyéni mentorálás - Építsük be a cégskálázás személyre szabott eszközeit a vállalkozásodba: https://bizniszboyz.hu/coaching/ ———————————— Érintett témák: A szűk keresztmetszetek jelentősége (00:01:20) A komplexitás és a problémák (00:02:14) Szűk keresztmetszetek a folyamatokban (00:03:30) Értékesítési szűkületek (00:06:11) Szolgáltatási területek kihívásai (00:08:43) Kereskedelmi cégek problémái (00:09:57) Kapacitáskezelés és terhelés (00:12:30) Skálázás módszerei (00:15:30) Üvegplafon kihívásai (00:16:13) Önszabotázs a vállalkozásban (00:17:26) A vállalkozói felelősség (00:18:35) Kapacitáskérdések kezelése (00:22:16) ———————————— Kövess minket és tanulj tőlünk egyéb tartalmainkból: Sándorfy Adrián Linkedin (cégfejlesztés és márkaépítés témákban): https://www.linkedin.com/in/adri%C3%A1n-s%C3%A1ndorfy-34656066/ FB Zárt csoport (ajándék BB Pro tananyagokkal): https://www.facebook.com/groups/bizniszboyzpodcast/ Tiktok: https://www.tiktok.com/@bizniszboyzofficial Instagram: https://www.instagram.com/bizniszboyz/ Facebook: https://facebook.com/bizniszboyzpodcast vállalkozói élet, Sándorfy Adrián, vállalkozások, szűk keresztmetszetek, vállalkozói siker, kulcsfolyamatok, áteresztőképesség, növekedés, problémák, potenciális akadályok, értékesítés, szolgáltatásnyújtás, marketing, kapacitás, terhelhetőség, kiégés, elégedetlenség, önszabotázs, fejlődés, tudatos kezelés, stressz, munkatársak, folyamatos figyelem, bonyolult helyzetek, proaktív megoldások, működés, hatékony kezelés.

"Egyszer elmondjuk, minden mást a folyamat kézben tart." Ez az egy mondat szinte teljesen összefoglalja a Pál Zolitól tanulható gondolkodásmódot. Olyan részletekig felépíti az egyes folyamatokat és a hozzájuk tartozó feladatokat, hogy mire betölti valaki a pozíciót, szinte minimálisra csökken a menedzsment-idő. Itt az új rész Pál Zolival, akinek a cége túllépte a 700 milliós forgalmat, közel 50% eredmény mellett, és lefogadom, hogy 1-2 éven belül átütik a milliárdos bevételi szintet is. "Mit csinálna most Pál Zoli?" - ez az a kérdés, amit sokszor felteszünk magunknak, és töltöttünk már elég időt vele ahhoz, hogy ez a kérdés egyből megadja a helyes válaszokat. Erről és millió más dologról, közel 2 órában, már hallgatható az új BB adás. További híreink: 📣 elstartolt a BB PRO-ban a Tanuló Kör, ami egyben mastermind, networking, oktatás és coaching is 2 órában, csoportos formában. Hibrid formátum, és úgy látom, ez volt a hiányzó elem - elsőre nagyon pozitív volt a fogadtatás és én is azt érzem, hogy kb. az egyik legjobb dolog volt, amit az utóbbi időszakban csináltam. A tagoknak még a hétvégén jön a felvétel a könyvtárba. (Aki nem tag, a bbpro honlapján tud előregisztrálni a márciusi nyitásra.) https://bbpro.hu 📣 átlépte a 7000 követőt a YouTube csatornánk! Köszi szépen! Ez nekem nagy hír, sok energia és pénzünk ment ugyanis abba az elmúlt években, hogy ne csak az audio verzió, hanem a videós változat is felépüljön a podcast mögött és egy sikeres videós csatornánk is létrejöjjön. Az adásokat nagyobb részt még mindig audio-ban hallgatjátok, és ez tök jól is van így (én is így szeretek jobban tartalmat fogyasztani), de ezzel egy új közönségre is tudtunk nyitni. 📣 a pénzteremtős adás Peter Jones-szal átlépte ezen a csatornán a 22.000 megtekintést, teljesen organikusan. Ez is nagy büszkeség. 📣 jövő héten pedig a Diverzum kiváló alapítópárosával készítem a következő BB adást. Imádok ilyen okos, inspiráló emberekkel beszélgetni, szerintem hallgatni is nagy élmény lesz! 📣 a BB egyik szuper vendégének, Zoltan Kaprinay-nak az egész napos vezetői képzése továbbra is elérhető 10% kedvezménnyel a BB tagoknak. Kuponkód: BBTRENING10 - Link: kaprinay PONT com és itt rögtön a fejlécben lévő linken lehet megnézni a képzés felépítését. 📣 még BB PRO: februárban érkezik Vajda Krisztina operatív vezetési képzése egyből a könyvtárba. Ebben az anyagban egy komplett módszertant kapunk arról, hogy hogyan lehet eredményesen csapatokat vezetni, számukra megfelelő felelősségi kört, hozzárendelt mérőszámokat társítani, ezekhez milyen kontrollpontokra van szükség, és hogyan áll össze a cég összes fontos KPI-ja egy vezetői dashboard-ba. Brutál anyag lett, nekem egy blueprint a mostani szervezetfejlesztésünkhöz. Hamarosan érkezik! Emellett új képzések (webshopos és IT-s) is indul hamarosan, ahogy folytatódik pl. jövő héten a Cégautomatizálás tréningsorozat Baranyai Örs és Dávid Tál vezetésével a pénzügyi automatizmusokról, ill. jön csütörtökön Beatrix Mészáros AI INSIDER előadása is. 🚀

Összeszedtük azokat az eszközöket, amik a proaktív sales mellett marketing oldalról támogatni tudják a B2B ügyfélszerzést. Az adást Kozma Mátéval, az Exaline tulajdonosával host-oltuk, aki nagyon otthon van az közvetlen ügyfélszerző kampányok (pl. hideg email és Linkedin megkeresések) világában. Cégével főleg külföldi ügyfeleket hoz ilyen eszközökkel a zömében gyártói és ipari szegmensben lévő ügyfélkörének. Emellett kitárgyaljuk az összes többi bevált eszközt a hosszú távú bizalomépítő formátumoktól a rapid kampányeszközökig. Az adás végére el tudod dönteni, hogy melyik műfaj áll közelebb hozzád. A formátumok, amiket ma kitárgyaltunk: Az én kedvenc módszerem, amikor azt akarjuk elérni, hogy tanuljanak tőlünk a döntéshozók. Itt fontos beszélnünk a bizalomról és a személyes márkáról. Ezek a melegebb közönségek, már egy alap bizalommal jönnek tartalmat fogyasztani. Formátumai: Általában az értékadó social media kommunikáció (posztolás), Kurzus, Podcast, Webina, Blog, Hírlevél, Előadás, Workshopok, Általában a tudatos networking (Mastermindok, Meetupok, Konferenciázás, 1-on-1 kapcsolatok építése) Emellett vannak a kampányszerű, hidegebb megoldások, mint a Direct outreach megoldások (Linkedin, Instagram, X, Email, Hideghívás), a szakmai kiállítások és természetesen a display hirdetések (pl. Meta hirdetések). És van az az eset, amikor már megvan a keresési szándék az ügyfélben, nem nekünk kell igényt felkelteni, de “ott kell lenni”, amikor megoldást keres. Tárgyalt eszközök: SEO, Google Ads search kampányok, részben ilyen minden videós és audio platformon a kulcsszavazott tartalmak esete, szakmai gyűjtőoldalak, stb. Mátéról és az Exaline-ról több infó: https://www.exaline.hu/ A Biznisz Boyz oktatási felülete marketing, pénzügy, értékesítés, AI, folyamatfejlesztés témában: https://bbpro.hu A Biznisz Boyz szakmai hírlevele: https://bbpro.hu/feliratkozas A Biznisz Boyz podcast és számos más videós tartalom a Brocasterz-nél készül: https://brocasterz.com/lead-machine

Amikor Illés Józsefet először megismertük, már akkor is lenyűgözött az IDBC története. De most, két évvel később, amit elértek, egyszerűen hihetetlen. Az IDBC nemcsak a bevételét növelte 5 milliárdra, hanem egy sokkal érettebb, diverzifikált és nemzetközi szinten is versenyképes céggé vált. A podcastben arról beszélgettünk, hogy mi a sikerük titka – és tanulság van bőven! Néhány pontot kiemelnék: 1️⃣ „Gyorsabban evezz, mint a sodrás” – Józsi szerint, ha csak kényelmesen úszkálsz a piacon, előbb-utóbb elveszted a versenyelőnyt. Az IDBC mindig az ügyfelek jövőbeli igényeire koncentrál – mielőtt a konkurencia felzárkózna. 2️⃣ Fókusz az embereken. Nemcsak a növekedés, hanem a belső kultúra és a csapattagok fejlődése is központi téma. Józsi elmesélte, hogyan sikerült egy inspiráló közösséget építeniük, miközben megtartották az IT szakembereiket az erős piaci versenyben. 3️⃣ Bátor döntések. Egy cég növekedése gyakran fájdalmas változásokkal jár. Az IDBC vezetése például felismerte, hogy bizonyos szinteken új emberekre van szükség a továbblépéshez – még akkor is, ha ez kemény személyes döntéseket követelt meg. 4️⃣ Tudatos nemzetközi terjeszkedés. A DACH régió piacára való belépés egy merész, de stratégiai lépés volt. Ez viszont nemcsak lehetőséget, hanem komoly finanszírozási és menedzsment kihívásokat is jelentett. Az epizód tele van hasznos tanulságokkal minden vállalkozónak, aki a növekedést célozza – akár kis, akár nagy léptékben. 🎙 Hallgasd meg most! Az IDBC története valódi inspiráció, és garantáltan megmozgatja a gondolataidat. 📌 Mi az, amit a saját cégedben azonnal alkalmazni tudnál az IDBC tanulságaiból? Írd meg kommentben!

Új irányokkal folytatódik a Biznisz Boyz 2025-ben. A fókuszban a megvalósítás lesz, mert nem akarok több meddő tudást közvetíteni. Hallgasd meg az adást, mert jobban fogod érteni, hogy mi miért történt az idei évben, ill. mert december 20-ig van egy fontos ajánlatom számodra! A Biznisz Boyz PRO felületét megtalálod itt a december 20-ig elérhető akcióval és a hónapokig utolsó csatlakozási lehetőséggel: https://bbpro.hu

Peter Jones ausztráliai magyar vállalkozó, aki 20 éve van a hazai ingatlankiadás bizniszében, és mára nemcsak egy 1,5 mrd-os céget épített eköré és megvásárolt 65 saját ingatlant, de emellett rengeteg embernek segít a pénzzel kapcsolatos elakadásainak legyőzésében. Így kerültem én is a "kezei közé", és rengeteget tanulok Peter-től a mai napig. Hallgasd meg az adásban, hogy mi Peter szerint az a 6 mód, amivel be tudjuk kapcsolni a tudatalattink pénz- és lehetőségteremtő gépezetét! Peternek 2025 elején is indul egy Quantum Masterclass csoportja, amiben én is részt veszek épp. Ehhez a link: https://peterjonesmagic.com/kurzus/quantum-mini-mesterkurzus-anyagi-boseg-penz-aramlas-2025-februar-15-16-2-napos/ Erre most tudtok jelentkezni, ha érdekes a dolog számotokra. Én nagyon ajánlom! De amit még ajánlok: december 20-ig tudtok a Biznisz Boyz PRO-hoz csatlakozni (utána pár hónapig bezárjuk a kapukat). Elindulnak januárban a Tanuló Körök, amiben a tananyagokat segítünk gyakorlatba is ültetni csoportos coachingok és mastermindok formájában. Ebben csak a dec. 20-ig aktív tagok tudnak majd részt venni első körben. A csatlakozáshoz találtok most egy közel 50%-os kedvezményt is az éves csomagból: https://bbpro.hu ingatlanbefektető, kineziológus, pénzügyi blokkok, pénzhez való viszony, családállítás, ingatlanpiac, rövidtávú kiadás, portfólió, pénzáramlás, önfejlesztés, delfinszív program, Quantum mesterkurzus, Cashflow társasjáték, tudatos teremtés, csoportdinamika, közösség, pozitív gondolkodás, rezgések, energia, pénzügyi családállítás, Bert Hellinger, érzelmi kapcsolódás, önkéntesség, gyerekek segítése, pénzügyi programok, workshopok, stressz, boldogtalanság, hiányérzet, hála, tudatosság, karrier, siker, podcast, Biznisz Boyz, inspiráció, média, negatív hírek, cégfejlesztés, marketing, értékesítés.

Vitvera Gábor álmát idén valóra váltotta: létrehoztak 1000 nm-en egy LEGO kiállítást és játszóházat, az első év végén pedig már 150 milliós árbevételre törnek. Gábor a DODO.hu lakberendezési webshop és bemutatótér tulajdonosa, és a KocKaland nevű projektjéhez rengeteg vállalkozói tapasztalatot tudott meríteni a DODO-s gyakorlatokból, amiről már mesélt nekünk a BB-ben másfél évvel ezelőtt. A KocKaland létrejötte egy nagyon izgalmas versenyfutás eredménye. Hallgasd meg az adást, hogy hogyan lehet egy ilyen nagyszabású vállalkozást néhány hónap alatt tető alá hozni 2 millió LEGO kockából. Gyerekkel, munkatársakkal csapatépítőre, karácsonykor ajándékba tökéletes élményt és szórakozást kínál kicsiknek és felnőtteknek is a KocKaland, nézz körül náluk: https://kockaland.hu/ Tanuljatok a Biznisz Boyz mentoraitól cégépítést, pénzügyeket, marketinget és értékesítést. Nézz körül a Biznisz Boyz PRO tananyagai között: https://bbpro.hu

Hoztunk nektek egy igazi innovátort, aki egész életében azzal foglalkozott, hogy innovációt hozzon létre. Kaprinay Zoltánt az Index és a Bónusz Brigád alapítói közül ismerhetjük. Az adás csúcspontján elmeséli, hogy milyen volt átélni a Covid utána a Brigád csődközeli állapotát, aminek a végén ugyan megmentették a céget, de MINDENE odalett... Az adás másik fontos része, amikor végigvesszük azt az innovációs formulát, amit a cégek számára végeznek az innovációs ügynökségével. De tele van az adás lelki, önismereti részekkel is. Fantasztikus rálátása van a bizniszre, rengeteget volt magasan és volt óriási bukása is. Nagyon mély és inspiráló beszélgetés. Küldöm nektek szeretettel! Zoltánról bővebben: http://www.kaprinay.com/ Tanulj tőlünk és mentorainktól a Biznisz Boyz PRO-ban, ahol azt ígérjük, hogy megtalálod a vállalkozásod skálázásának következő nagyságrendi lépéseit. https://bbpro.hu Az első hónap most 990 Ft!