Tina Egolf

Tina Egolf, Executive Coach, hilft Menschen, ihre blinden Flecken zu erkennen und zu nutzen, um mehr Handlungsfreiheit zu erlangen. Sie erklärt, wie unbewusste Einflüsse aus der Kindheit und gesellschaftliche Erwartungen unser Selbstbild prägen. Die Diskussion schließt ein, wie diese blinden Flecken zu inneren Konflikten führen können, und betont die Bedeutung von externem Coaching. Außerdem wird erörtert, wie die Wahrnehmung blinder Flecken auch gesellschaftliche Probleme verstärken kann, und persönliche Erfahrungen fließen in die Reflexion über Geduld und Selbstfreundlichkeit ein.

Tina Egolf ist eine erfahrene Executive Coach, die mit Führungskräften zusammenarbeitet und gängige Karrierevorstellungen herausfordert. In diesem Gespräch wird die wahre Bedeutung von Erfolg hinterfragt. Ist ein Titel oder Geld wirklich entscheidend? Tina bringt frische Perspektiven ein und fordert zur Reflexion über persönliche Erfüllung auf. Zudem wird die Wichtigkeit von Authentizität und Bindung thematisiert, um langfristigen, inneren Erfolg zu erreichen. Es geht darum, Erfolg jenseits von äußeren Maßstäben zu definieren.