Dagmar Walker, Rechtsanwältin und Expertin für Trennungsmanagement, diskutiert die oft vernachlässigte Kunst der Kündigung. Sie betont, wie entscheidend transparente Kommunikation für die Unternehmenskultur ist und teilt Strategien, um Trennungen einvernehmlicher zu gestalten. Walker erklärt die Bedeutung von Empathie in Kündigungsgesprächen und die Rolle von Führungskräften, um Vertrauensbrüche zu vermeiden. Außerdem geht sie auf die Herausforderungen ein, die mit nonchalantem Trennungsmanagement einhergehen, und wie strukturierte Ansätze dazu beitragen können.