#17 - Employer Branding: Wie Sie Ihre starke Arbeitgebermarke entwickeln

Eine starke Marke hat Strahlkraft, schafft Identifikation und zieht die richtigen Menschen an. Das gilt nicht nur für Produkt- und Unternehmensmarken, sondern besonders für die Marke als Arbeitgeber. Wer mit einem klaren Profil und echter Alleinstellung wiedererkennbar für bestimmte Werte steht, wer Besonderes bietet, bekommt mehr und bessere Bewerbungen. Wer nicht sichtbar oder austauschbar ist, hat in Zukunft keine Chance oder muss sein fehlendes Profil mit viel Geld ausgleichen. Die Themen:

• Was eine Arbeitgebermarke von anderen Markenprozessen unterscheidet
• Wie Sie Energie entwickeln zwischen Realität und Vision
• Warum Employer Branding eine langfristige Aufgabe ist
• Mut zur Unterscheidung – klare Positionierung statt austauschbare Floskeln
• Wie die Arbeitgebermarke nach innen und nach außen wirkt

Sie wollen Ihre Arbeitgebermarke entwickeln? Schreiben Sie uns und sichern Sie sich einen der ersten Plätze in unserem neuen Angebot, das wir im neuen Jahr starten: Schritt für Schritt zur starken Arbeitgebermarke.

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Weiterführende Links:

• Website zu Homeoffice www.stefandietz.com/homeoffice mit weiteren Ideen und Ressourcen.