CEO Career Code - von Dominik Roth

#103 Bewerbungsvideo: Ist die Videovorstellung im Lebenslauf eine gute Idee?

Feb 3, 2025
Im Bewerbungsprozess gewinnen Bewerbungsvideos zunehmend an Bedeutung, besonders auf Führungsebene. Dabei wird die Effektivität dieser Präsentationen kritisch hinterfragt. Es gibt Bedenken, dass Recruiter oft nicht genügend Zeit für diese Videos aufbringen. Zudem wird die Qualität der Inhalte häufig als unzureichend bewertet. Ist es also wirklich sinnvoll, sich per Video vorzustellen? Diese Fragen stehen im Mittelpunkt der spannenden Diskussion.
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ANECDOTE

QR-Codes Als Dienstleister-Marketing

  • Dominik beobachtet QR-Codes in CVs, häufig produziert von Outplacement- und Karriereberatern.
  • Er sieht das Videoangebot als Marketing-Gimmick dieser Dienstleister und nicht als echten Mehrwert.
INSIGHT

Schnelles Screening entscheidet

  • Headhunter brauchen Sekunden, nicht Minuten, um CVs zu screenen und wollen schnelle Relevanz feststellen.
  • Ein Video im ersten Schritt erhöht den Zeitaufwand und trifft nicht die Erwartung an schnelle Entscheidungsrelevanz.
ADVICE

Video Nicht Vor Dem CV Einreichen

  • Vermeiden Sie, ein Bewerbungsvideo vor dem CV einzureichen; zuerst sollte Fachlichkeit und Track Record überzeugen.
  • Reichen Sie stattdessen einen pointierten, kontextualisierten CV oder One-Pager ein, um Einladungschancen zu erhöhen.
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