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Hoy te quiero contar la cena en la que un amigo, burnouteado por el drama de su equipo, viaja con él a ver a una directora global de talento de una de las empresas más poderosas del mundo. Entre pastas y Barolo, ella desmonta todas las recetas típicas de cultura y deja una idea brutalmente simple que cambió mi forma de armar equipos.
Si hoy diriges o integras un equipo y sientes que hay mucho discurso y pocos resultados, este episodio te da un filtro claro para diferenciar empresas que compiten de empresas que vienen a ganar.
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