#157 – Produktivität – wie Unternehmen mit Smart Work wirklich produktiver werden

19 snips

Jun 26, 2025

In der Diskussion um Produktivität geht es nicht nur um längere Arbeitszeiten. Experten zeigen, wie ‚Smart Work‘ den Output steigert, ohne Druck auf die Mitarbeitenden auszuüben. Individuelle Produktivität spielt eine Rolle, doch das größte Potenzial liegt in der Teamarbeit und starken Strukturen. Abwechslungsreiche Arbeitsweisen, wie die Unterscheidung zwischen Holz hacken und Softwareentwicklung, sowie feste Fokuszeiten und das Eliminieren von Ablenkungen können Wunder wirken. Gemeinsam bessere Absprachen treffen für nachhaltigen Erfolg ist der Schlüssel.

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Episode notes

INSIGHT

Produktivität: Mehr als Arbeitszeit

Länger arbeiten allein erhöht nicht die Produktivität.
Smarter, wirksamer Arbeiten macht gleichzeitig zufriedener und gesünder.

ANECDOTE

Produktivität vor Urlaub

Am letzten Tag vor dem Urlaub steigt die Produktivität enorm.
Diese Zeitdrucksituation schafft schnelle, konzentrierte Ergebnisse.

ADVICE

Stärken nutzen für Produktivität

Individuelle Stärken fördern und Menschen entsprechend einsetzen.
Persönliche Bedingungen für beste Produktivität klären und fördern.

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Die Diskussion um Arbeitszeit und Produktivität ist in aller Munde. Doch einfach länger zu arbeiten, ist keine Lösung. Da sind sich die Experten einig. Aber wie kann es dann gelingen, den Output zu steigern, die Produktivität zu erhöhen? Und am besten so, dass das nicht durch mehr Druck auf Kosten der Mitarbeitenden geht. Es geht um „Smart Work“, um wirksame Strategien für mehr Produktivität im Alltag. In der heutigen Folge beleuchte ich den Faktor Produktivität und zeige Strategien für mehr Wirksamkeit und höheren Output.

Dabei gibt es zwei Wirkungsebenen: jeder einzelne kann seine individuelle Produktivität verstehen und optimieren. Das ist wichtig und wirksam. Ein noch viel größerer Hebel liegt jedoch in Strategien auf Unternehmens- oder Teamebene. Gemeinsam getragene und umgesetzte Spielregeln, Strukturen und Absprachen entfalten eine noch weit größere Wirkung als individuelle Maßnahmen. Reflektieren Sie Ihre Produktivität, decken Sie Reserven auf und gewinnen Sie Ihr Team für eine nachhaltig erfolgreiche gemeinsame Vorgehensweise.

Themen:

Spielarten von Arbeit: Wie sich Holz hacken und Softwareentwicklung unterscheiden.
Wirksam in jeder Preisklasse: Warum Arbeit nicht gleich Arbeit ist. Von Zone of Genius bis Blindleistung.
Geht doch: Warum am letzten Tag vorm Urlaub Wunder geschehen.
Fokus wirkt: Wie feste Fokuszeiten zum Ergebnisbooster werden.
Ergebniskiller Ablenkungen: Wie Sie Ablenkungen eliminieren und gute Absprachen treffen.
Produktiv im Team: Wie Sie mit Timeboxing, besseren Meetings und klugen Hacks besser werden.
Coaching gefragt: Wie gute Führungskräfte Produktivität zum Thema machen und Mitarbeiter entwickeln.
Führung entscheidet: Wie Sie Rahmen setzen und Räume schaffen.
Vorsicht Falle: Worauf Sie achten sollten, damit wirklich alle im Team mitziehen.

Sie wollen Produktivität im Team steigern oder Ihre Führungskräfte für die Themen sensiblisieren? Wir begleiten sie dabei. Sprechen Sie uns gerne an: office@stefandietz.com.