Nowa elita, znikające szczeble. Jak AI dzieli rynek pracy?

Znudziło Cię pytanie, jak AI zmieni rynek pracy? W tym odcinku nie ma futurystycznych prognoz – jest analiza tego, co dzieje się tu i teraz. Rynek się zmienia: dla jednych to szansa na awans do technologicznej elity, dla innych przyspieszona automatyzacja pierwszych szczebli kariery.

Jarosław Kuźniar przygląda się fenomenowi Forward Deployed Engineers – nowej, poszukiwanej grupie zawodowej, która łączy kod z biznesem. Z drugiej strony pokazuje kulisy projektu Mercury, gdzie byli bankierzy uczą AI… jak wykonywać ich pracę. Felieton stawia pytania, które wielu chciałoby przemilczeć: co się stanie, gdy AI już się nauczy wszystkiego? Czy edukacja i tradycyjna ścieżka zawodowa jeszcze mają sens? Nie chodzi tylko o technologię. Chodzi o wybory, które firmy podejmują dziś – między „zatrudnimy mniej” a „wykorzystajmy ludzi inaczej”.

Z tego felietonu dowiesz się:

- Kim są Forward Deployed Engineers i dlaczego firmy technologiczne prowadzą o nich bitwy?

- Jak OpenAI szkoli AI, karmiąc ją wiedzą od byłych pracowników Wall Street?

- Czym różni się podejście McKinsey („technologia wspiera ludzi”) od Amazonu („potrzebujemy mniej ludzi”)?

- Dlaczego znikają stanowiska juniorskie i co to oznacza dla młodych?

- Jakie strategie pomogą przetrwać na rynku pracy, który już nigdy nie będzie taki sam?