Jeroen de Wit (CEO Teamleader) wordt de ‘Mark Zuckerberg’ van Gent genoemd: hoe verovert hij Europa?

Profile - Hij was geen ideale student want hij had het te druk met andere projecten. Dat legde hem op den duur geen windeieren, want ondertussen wordt Jeroen de Wit (31) de ‘Mark Zuckerberg’ van Gent genoemd. De Vlaming vliegt van hot naar her om de groei van zijn succesvolle bedrijf Teamleader in banen te leiden: ‘Ik heb die houding, maar ons bedrijf ook: we testen heel veel en we hebben ook geen schrik om te falen. Het is gewoon een kwestie van heel snel te itereren, ik denk dat dat het belangrijkste is.’Teamleader is een platform voor het dienstverlenende mkb met CRM, projectplanning en facturatie gecombineerd in een tool. De Wit: ‘Je ziet zoveel mensen met een ambitie en een passie om een eigen bedrijf op te starten, maar heel veel mensen weten niet hoe ze een bedrijf moeten leiden, laten groeien, noem maar op. Er is heel veel ondersteuning in de beginfase, maar als je eenmaal groeit dan proberen wij echt een helpende hand te zijn.’HulpTijdens zijn eigen bedrijfsmatige groeipijnen kreeg hij een helpende hand van oude rotten in het vak, onder wie investeerder Duco Sickinghe: ‘Eigenlijk is dat voor mij een gigantische acceleratie geweest. Toegang krijgen tot dat netwerk, tot talent, zodanig dat je constant vragen kan stellen en nieuwe input krijgt.’ Naast deze hulp leest hij veel en gaat hij conferenties af om meer kennis op te doen: ‘Dat helpt enorm. Het is eigenlijk een kwestie van met de juiste mensen in contact te komen.’CommunityHet bedrijf opereert nu in zes Europese landen en heeft er meer in het vizier. Met zo’n 23 miljoen Europese mkb’ers heeft De Wit een grote vijver om in te vissen. Hij ziet er zeker brood in: ‘Europa brengt elk jaar het mkb-rapport uit, de most pressing issues, en naast de nood aan efficiënter werken, zien we ook dat mkb’s op zoek zijn naar talent en op zoek zijn naar potentiële klanten. Ik denk op termijn, als Teamleader echt kan uitgroeien tot een platform en eigenlijk een community kan gaan bouwen, dan gaan mkb’s ook talent en potentiële klanten in die community vinden.’