
Management : pourquoi la France est-elle le mauvais élève de l’Europe ?
France Culture va plus loin
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La reconnaissance au travail en France
Ce chapitre examine la perception de la reconnaissance au travail en France par rapport à d'autres pays européens, mettant en lumière les différences culturelles qui influencent les pratiques managériales. Il discute des défis du management participatif et de l'importance d'une approche humaine pour améliorer le bien-être des salariés.
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