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#691 - Elitenforscher Michael Hartmann

Jung & Naiv

CHAPTER

Rekrutierung von Führungskräften und Quoten in deutschen Unternehmen

Diskussion über Frauenquoten und die Notwendigkeit von weiteren Quoten für Migrationshintergrund und soziale Aufsteiger. Betonung der Bedeutung von Quoten als gesetzliche Maßnahme und Herausforderungen von Frauen und Arbeiterkindern im Bildungssystem und der Wirtschaft.

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